INFIRMIER DE (F/H) Appel Médical

Prise en charge globale : Évaluer l'état de santé des patients, planifier et dispenser les soins infirmiers prescrits et relevant du rôle propre.

Technicité et surveillance : Réaliser les soins techniques, assurer la traçabilité dans le dossier patient informatisé et veiller à la sécurité des circuits de soins (médicaments, hémovigilance, matériovigilance).

Parcours patient : Coordonner les entrées, sorties et transferts en collaboration étroite avec l'équipe médicale, les aides-soignants et le plateau technique.

Accompagnement : Assurer une relation d'aide et d'information auprès des patients et de leurs proches.

Rémunération statutaire : Application stricte de la Grille Indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière (FPH) selon le grade (Catégorie A).

Prime Ségur incluse.

Reprise d'ancienneté à 100 %.

Indemnités de dimanches, jours fériés et travail de nuit.

Organisation du travail :

Roulement en 12h (ou alternance jour/nuit selon service), garantissant des cycles de repos réguliers.

Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) obligatoire.

Inscription à l'Ordre National des Infirmiers et numéro RPPS actif.

Rigueur, réactivité, sens des priorités et esprit d'équipe hospitalier.

Profils débutants acceptés avec parcours d'intégration et doublage assuré dans le service.

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Vous souhaitez vous investir au sein du service public hospitalier et intégrer une communauté soignante engagée ? Le Centre Hospitalier recrute un(e) infirmier(ère) pour compléter ses équipes.