Formateur en espagnol H/F Dazzler Intérim

Description

Nous recrutons un ou une formateur en espagnol en intérim à Bagnols-sur-Cèze. Vous aurez pour mission d'intervenir auprès de deux classes de BTS Support à l'Action Managériale.

Notre client, centre de formation, recherche un formateur ou une formatrice en espagnol afin d'intervenir dès que possible et jusqu'au 30 juin 2027 auprès de deux classes de BTS Support à l'Action Managériale.

La personne interviendra auprès de deux classes :
• BTS SAM première année : 7 étudiant.e.s à ce jour
• BTS SAM deuxième année : 8 étudiant.e.s à ce jour

L'espagnol constitue une deuxième langue vivante pour les étudiant.e.s. L'objectif est de leur permettre de consolider et de pratiquer les connaissances acquises jusqu'au lycée, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral, dans le respect du référentiel officiel du BTS SAM.

Le formateur ou la formatrice devra notamment :
• Préparer et animer les séances d'espagnol
• Adapter les contenus et les activités au niveau des deux classes
• Développer la compréhension et l'expression écrites et orales
• Préparer les étudiant.e.s aux épreuves diplômantes
• Proposer des exercices et des évaluations
• Préparer et corriger les contrôles et examens blancs
• Transmettre les notes et les éléments de suivi à l'équipe pédagogique

Les interventions auront obligatoirement lieu en présentiel dans les locaux à Bagnols-sur-Cèze.

Profil

Nous recherchons avant tout une personne maîtrisant parfaitement l'espagnol, disposant d'une réelle fibre pédagogique et ayant envie de transmettre ses connaissances.

Une expérience dans l'enseignement ou la formation serait un plus mais pas une obligation. Un accompagnement interne pourra être proposé à une personne motivée qui ne disposerait pas encore d'une expérience importante dans l'enseignement.

Nous recherchons une personne capable de reprendre les bases de la langue avec patience et bienveillance, tout en proposant des cours dynamiques, des activités variées et des supports structurés, régulièrement transmis aux étudiants pour leurs révisions.

La capacité à adapter les contenus aux deux niveaux de BTS et à mettre les étudiants en confiance, notamment à l'oral, sera également essentielle.

Le CFA fournira le référentiel, les objectifs pédagogiques, une trame de progression ainsi que les modalités d'évaluation attendues.

Volume d'enseignement

La mission comprendra un volume prévisionnel maximal de 70 heures d'enseignement en présentiel, réparties entre les deux classes sur la période allant du démarrage de la mission au 30 juin 2027.

Les séances seront organisées par demi-journées de 3h30 d'enseignement effectif, sur les plages suivantes :
• Le jeudi ou le vendredi matin, de 8h15 à 12h, avec une pause de 15 minutes
• OU l'après-midi, de 13h à 16h45, avec une pause de 15 minutes

Les dates et plages précises de formation seront déterminées avec la personne recrutée, en fonction :
• De ses disponibilités
• Des créneaux restant disponibles dans les emplois du temps des deux classes
• De la répartition pédagogique nécessaire jusqu'à la fin de l'année scolaire

Temps rémunéré de préparation et de correction

En complément des heures d'enseignement, une enveloppe maximale de 28 heures rémunérées sera prévue pour :
• La préparation des séances
• L'adaptation des supports pédagogiques
• La création des exercices et évaluations
• La préparation et la correction des contrôles et examens blancs
• La saisie des notes et la transmission des éléments de suivi pédagogique

Ces heures de préparation et de correction devront être réalisées dans les locaux du CFA.

Elles seront planifiées avec la personne recrutée :
• En partie au début de la mission, afin de prendre connaissance du référentiel, des attendus pédagogiques et de préparer les premières séances
• Puis régulièrement tout au long de la mission, en fonction des besoins de préparation, d'évaluation et de correction

Cette enveloppe sera ajustée au prorata des heures d'enseignement effectivement réalisées, dans la limite maximale de 28 heures.

Le volume total maximal rémunéré serait ainsi de 70 heures d'enseignement + 28 heures, soit 98 heures rémunérées sur l'ensemble de la mission.