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Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) Manpower
Brécey (50)Intérim
À partir de 17,82 € par heure
Il y a 14 minutesSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant en ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Brécey (50)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 17,82 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Manpower AVRANCHES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) Au sein du service RH, vous assurez la gestion du recrutement et le suivi administratif des intérimaires sur les différents sites de production.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Recueillir les besoins en recrutement auprès des managers et assurer le lien avec les agences d'intérim.
- Organiser et conduire les entretiens de recrutement.
- Gérer l'intégration des nouveaux arrivants (accueil, badges, équipements, vestiaires, etc.).
- Assurer le suivi administratif des intérimaires : contrats, entrées/sorties, gestion des temps et facturation.
- Garantir la fiabilité des données transmises aux agences de travail temporaire.
- Coordonner les sujets liés à la sécurité, aux formations et aux habilitations.
- Suivre les missions avec les managers et produire les indicateurs liés à l'activité intérim.
- Participer à l'amélioration des processus, aux actions de communication, ainsi qu'aux projets RH liés au travail temporaire.
Déplacements ponctuels sur Granville
?Horaires de journée
- Formation Bac +2/3 en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent.
- Excellentes qualités relationnelles et sens du service.
- Rigueur, autonomie et réactivité.
- Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités.
- Maîtrise des outils informatiques et aisance avec les systèmes d'information.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, au cœur des enjeux de recrutement et de gestion des ressources humaines ? Contactez nous vite ou postulez en ligne !
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à nos deux comités d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances etc.) ou encore de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Recueillir les besoins en recrutement auprès des managers et assurer le lien avec les agences d'intérim.
- Organiser et conduire les entretiens de recrutement.
- Gérer l'intégration des nouveaux arrivants (accueil, badges, équipements, vestiaires, etc.).
- Assurer le suivi administratif des intérimaires : contrats, entrées/sorties, gestion des temps et facturation.
- Garantir la fiabilité des données transmises aux agences de travail temporaire.
- Coordonner les sujets liés à la sécurité, aux formations et aux habilitations.
- Suivre les missions avec les managers et produire les indicateurs liés à l'activité intérim.
- Participer à l'amélioration des processus, aux actions de communication, ainsi qu'aux projets RH liés au travail temporaire.
Déplacements ponctuels sur Granville
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- Formation Bac +2/3 en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent.
- Excellentes qualités relationnelles et sens du service.
- Rigueur, autonomie et réactivité.
- Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités.
- Maîtrise des outils informatiques et aisance avec les systèmes d'information.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 12 mois
Salaire et avantages
17,82 € par heure
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101514754
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