Formateur(trice) Mode Habillement (H/F) GRETA-CFA 49
Cholet (49)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Formateur de marques secteur luxe (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Cholet (49)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Lieu d'exercice : CHOLET
Durée de la mission : 16/11/2026 AU 31/08/2027
Statut : CDD
Quotité : 100%
Salaire : Catégorie A - selon diplôme et expérience
Descriptif du poste :
Au sein du GRETA-CFA 49 et sous la responsabilité du coordonnateur pédagogique, le-la formateur-trice en maroquinerie accompagne les apprenants en alternance ou en formation continue dans l'acquisition des gestes et compétences du métier. Il-elle intervient sur la préparation, l'animation en atelier et en salle, ainsi que l'évaluation et le suivi des apprenants.
L'animation pédagogique :
- Animation de cours théoriques et pratiques.
- Encadrement des travaux en atelier : gestes, sécurité, qualité.
- Accompagnement des réalisations (pièces d'examen, chef-d'œuvre).
- Gestion de groupe et dynamique d'apprentissage.
L'Ingénierie pédagogique :
- Exploitation des référentiels de certification.
- Conception et adaptation de supports pédagogiques.
- Organisation de mises en situation professionnelles.
- Participation à la démarche qualité et aux réunions pédagogiques.
Compétence techniques :
- Coupe et préparation des pièces : parage, refente, collage, finitions de tranches.
- Assemblage et piquage : couture main et machine, réglages, précision du geste.
- Montage et mise en forme : goussets, soufflets, structures, contrôle qualité.
- Connaissance des cuirs et matières associées : choix, caractéristiques, critères qualité.
- Pose d'accessoires : rivets, quincaillerie, fermoirs, finitions propres et soignées.
- Sécurité atelier : machines, produits, EPI, organisation du poste de travail.
Profil :
- Diplômes Niveau V minimum (CAP/BEP) en maroquinerie.
- Vous disposez d'un minimum de 5 ans d'expérience en atelier (coupe, préparation, assemblage, finitions )
- Connaissance du secteur : artisanat d'art, PME spécialisées, grandes maisons du luxe (un plus) Expérience en tant que formateur / tuteur appréciée.
- Rigueur, organisation et sens de la pédagogie.
Durée de la mission : 16/11/2026 AU 31/08/2027
Statut : CDD
Quotité : 100%
Salaire : Catégorie A - selon diplôme et expérience
Descriptif du poste :
Au sein du GRETA-CFA 49 et sous la responsabilité du coordonnateur pédagogique, le-la formateur-trice en maroquinerie accompagne les apprenants en alternance ou en formation continue dans l'acquisition des gestes et compétences du métier. Il-elle intervient sur la préparation, l'animation en atelier et en salle, ainsi que l'évaluation et le suivi des apprenants.
L'animation pédagogique :
- Animation de cours théoriques et pratiques.
- Encadrement des travaux en atelier : gestes, sécurité, qualité.
- Accompagnement des réalisations (pièces d'examen, chef-d'œuvre).
- Gestion de groupe et dynamique d'apprentissage.
L'Ingénierie pédagogique :
- Exploitation des référentiels de certification.
- Conception et adaptation de supports pédagogiques.
- Organisation de mises en situation professionnelles.
- Participation à la démarche qualité et aux réunions pédagogiques.
Compétence techniques :
- Coupe et préparation des pièces : parage, refente, collage, finitions de tranches.
- Assemblage et piquage : couture main et machine, réglages, précision du geste.
- Montage et mise en forme : goussets, soufflets, structures, contrôle qualité.
- Connaissance des cuirs et matières associées : choix, caractéristiques, critères qualité.
- Pose d'accessoires : rivets, quincaillerie, fermoirs, finitions propres et soignées.
- Sécurité atelier : machines, produits, EPI, organisation du poste de travail.
Profil :
- Diplômes Niveau V minimum (CAP/BEP) en maroquinerie.
- Vous disposez d'un minimum de 5 ans d'expérience en atelier (coupe, préparation, assemblage, finitions )
- Connaissance du secteur : artisanat d'art, PME spécialisées, grandes maisons du luxe (un plus) Expérience en tant que formateur / tuteur appréciée.
- Rigueur, organisation et sens de la pédagogie.
Durée du contrat : 9 mois
Salaire et avantages
Indemnité transports
CSE
CSE
Référence : 216DTLX