Educateur spécialisé (H/F) PLACEMENT FAMILIAL LE NOUZET
Montgeron (91)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Educateur spécialisé (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Lieux :
- Montgeron (91)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES
INSTAURER UNE RELATION EDUCATIVE AVEC LE BENEFICIAIRE, ET SON ENVIRONNEMENT Accueillir la bénéficiaire dans la structure : premier contact, entretien, présentation de l'équipe et du rôle de chacun Exercer une fonction de repère Etablir des liens entre l'institution, la famille, le représentant légal du bénéficiaire et les différents partenaires extérieurs Mettre en place des outils, des supports pédagogiques et des activités collectives ou individuelles en fonction des capacités de chaque bénéficiaire, de son projet individuel et en cohérence avec le projet d'établissement Animer la vie quotidienne
CONCEVOIR ET COORDONNERL'ORGANISATION ET LA MISE EN OEUVRE D'UN SUIVI ÉDUCATIF INDIVIDUALISÉ OU SOCIAL
Observer, évaluer et analyser le besoin et les capacités du bénéficiaire accueilli, dans son environnement Informer le bénéficiaire de ses droits et de ses devoirs Élaborer avec le bénéficiaire son projet individuel et en être le référent Formaliser le projet éducatif spécialisé et en rendre compte à sa hiérarchie et / ou aux acteurs externes Décliner un plan d'actions en cohérence avec le besoin et la situation individuelle du bénéficiaire ainsi que le projet d'établissement Mettre en oeuvre le projet éducatif spécialisé, suivre et ajuster sa réalisation, et procéder à son évaluation Participer à l'élaboration et au suivi du budget d'une activité et du matériel alloué
ADAPTERLES DISPOSITIFS AUX BESOINS, CAPACITÉS ET SOUHAITS DU BENEFICIAIRE Contribuer à la mise en oeuvre du projet éducatif spécialisé lors des temps d'échange, des réunions de service ou d'équipe Rédiger et / ou mettre à jour la documentation relative à ses activités Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet éducatif spécialisé Évaluer et être garant des actions menées dans le cadre du projet individuel Établir des comptes rendus de l'évolution du projet individuel de chaque bénéficiaire Communiquer les informations sur son activité et alerter sur les difficultés rencontrées
INSTAURER UNE RELATION EDUCATIVE AVEC LE BENEFICIAIRE, ET SON ENVIRONNEMENT Accueillir la bénéficiaire dans la structure : premier contact, entretien, présentation de l'équipe et du rôle de chacun Exercer une fonction de repère Etablir des liens entre l'institution, la famille, le représentant légal du bénéficiaire et les différents partenaires extérieurs Mettre en place des outils, des supports pédagogiques et des activités collectives ou individuelles en fonction des capacités de chaque bénéficiaire, de son projet individuel et en cohérence avec le projet d'établissement Animer la vie quotidienne
CONCEVOIR ET COORDONNERL'ORGANISATION ET LA MISE EN OEUVRE D'UN SUIVI ÉDUCATIF INDIVIDUALISÉ OU SOCIAL
Observer, évaluer et analyser le besoin et les capacités du bénéficiaire accueilli, dans son environnement Informer le bénéficiaire de ses droits et de ses devoirs Élaborer avec le bénéficiaire son projet individuel et en être le référent Formaliser le projet éducatif spécialisé et en rendre compte à sa hiérarchie et / ou aux acteurs externes Décliner un plan d'actions en cohérence avec le besoin et la situation individuelle du bénéficiaire ainsi que le projet d'établissement Mettre en oeuvre le projet éducatif spécialisé, suivre et ajuster sa réalisation, et procéder à son évaluation Participer à l'élaboration et au suivi du budget d'une activité et du matériel alloué
ADAPTERLES DISPOSITIFS AUX BESOINS, CAPACITÉS ET SOUHAITS DU BENEFICIAIRE Contribuer à la mise en oeuvre du projet éducatif spécialisé lors des temps d'échange, des réunions de service ou d'équipe Rédiger et / ou mettre à jour la documentation relative à ses activités Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet éducatif spécialisé Évaluer et être garant des actions menées dans le cadre du projet individuel Établir des comptes rendus de l'évolution du projet individuel de chaque bénéficiaire Communiquer les informations sur son activité et alerter sur les difficultés rencontrées
Durée du contrat : 2 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2131.0 Euros à 2500.0 Euros - prime de fin d'année
Titres restaurant / Prime de panier
Indemnité transports
Titres restaurant / Prime de panier
Indemnité transports
Référence : 216CGSM
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