RESPONSABLE ATELIER - H/F CAP INTER

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en Intérim pour son client, spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures, des profils de : RESPONSABLE ATELIER - H/F

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?

Piloter et organiser la production
-Planification : définir les priorités, l'ordonnancement et la répartition des ordres de fabrication selon les délais, les moyens et les compétences disponibles.
-Suivi de l'activité : animer les points de production, suivre l'avancement des affaires et anticiper les retards, aléas et surcharges.

Encadrer une équipe d'environ 15 personnes
-Management de terrain : fixer les objectifs quotidiens, expliquer les priorités, accompagner les collaborateurs et faire respecter les consignes.
-Compétences : organiser la polyvalence, identifier les besoins de formation, participer à l'accueil et au développement des nouveaux arrivants.

Garantir la maîtrise technique des fabrications
-Exécution : superviser la chaudronnerie acier et inox, les opérations de formage, d'assemblage, de soudage et de finition selon les dossiers de fabrication.
-Conformité technique : veiller à la bonne lecture des plans, à l'application des gammes, des procédures de soudage et des exigences spécifiques aux commandes.
-Résolution de problèmes : apporter un appui technique aux équipes et proposer des solutions en lien avec les fonctions concernées.

Assurer la qualité et la traçabilité en production
-Traçabilité : garantir l'identification des matières, des pièces, des soudures et des documents de fabrication lorsque requis.
-Non-conformités : faire isoler les produits concernés, organiser les retouches autorisées et mener les actions correctives avec le responsable qualité, dans le cadre du système ISO 9001.

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
Mission à prendre dès que possible pour du long terme.

Quel est le profil idéal ?

Formation / expérience : Bac professionnel à BTS en chaudronnerie, soudage ou production industrielle, ou expérience équivalente ; expérience confirmée en atelier et en encadrement d'équipe.
Compétences techniques : lecture de plans, procédés de chaudronnerie et de soudage, fabrication acier/inox, gestion de planning, contrôle qualité, traçabilité et maîtrise des outils de suivi de production.
Qualités managériales : leadership de proximité, organisation, communication claire, prise de décision, exigence, sens du collectif et capacité à gérer les imprévus.

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.