Critères de l'offre
Métiers :
- Juriste droit social (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Banque, Finance
Diplômes :
- Bac+5, type DEA - DESS
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Île-de-France
Conditions :
- CDD
- 50 000 € - 65 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intervenez sur les sujets de droit social individuel et collectif.
Vos principales missions seront les suivantes :
-Accompagner les relations sociales, notamment l'organisation des élections professionnelles, la préparation des réunions avec les représentants du personnel et les négociations collectives.
-Conseiller les équipes RH sur les questions de droit du travail, sécuriser les pratiques internes et participer à la gestion des situations individuelles et collectives.
-Rédiger et analyser les différents documents juridiques : accords collectifs, contrats, courriers et autres supports RH.
-Suivre les évolutions législatives et réglementaires, mettre à jour les procédures internes et accompagner les équipes dans leur application.
Durée du contrat : 8 mois
Description du profil
Titulaire d'un Master 2 en droit social, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en droit du travail, avec une bonne maîtrise des relations sociales.
Vous avez idéalement évolué dans un environnement international et disposez d'un bon niveau d'anglais.
Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous avez de bonnes capacités d'analyse, un excellent relationnel et savez faire preuve de pragmatisme.
L'entreprise : Fed Legal
Je suis Yasmine Habchi, consultante principale au sein du cabinet Fed Legal, spécialisée dans le recrutement des métiers juridiques et fiscaux.
Je recherche pour l'un de mes clients, un(e) juriste droit social (H/F) dans le cadre d'un CDD.
Recommandé pour vous



