Responsable Acquisition et Performance H/F Gojob

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la grande distribution, un responsable Acquisition et Performance H/F. Votre rôle est de définir, déployer et piloter la stratégie d'acquisition de notre client.
Missions principales :
Stratégie d'acquisition digitale
● Définir et piloter la stratégie d'acquisition dans une logique ROIste et data-driven sur l'ensemble des leviers d'acquisition
● Piloter le budget acquisition et développer la rentabilité des activités de notre client
● Coordonner l'ensemble des leviers d'acquisition avec une vision roiste entre les différents leviers (SEO, SEA, SMO, Display RTB, affiliation, recrutement de
lead, retargeting…)
● Structurer et optimiser les campagnes search en lien avec l'agence SEA
● Élaborer et mettre en œuvre de la stratégie social ads
● Améliorer le positionnement SEO de chacunes des activités en pilotant les optimisations techniques et sémantiques suivant les recommandations de
l'agence SEO.
● Identifier de nouveaux leviers d'acquisition à activer sous le format "test and learn"
● Suivre la performance des KPI des différentes campagnes et opérer aux optimisations nécessaires afin d'atteindre nos objectifs (ROI, RAOS, CPA /
CPL…)
● Briefer et piloter les prestataires : agences médias, plateformes d'affiliation, agence de marketing à la performance…
● Suivre et analyser les performances par marque et par levier d'acquisition
● Management de l'équipe acquisition (1 personne + 1 alternant)

Analytics et performance
● Elaborer une stratégie analytics ambitieuse afin de collecter les données nécessaires pour produire des insights et faciliter la prise de décision dans une perspective orientée business
● Définir et mettre en place la roadmap projets analytics (cross channel view, modèle d'attribution, tracking server side…)
● Gestion du tracking : maintenance et évolution des plans de marquages des sites Carrefour Services (audit de tracking, évolution…)
● Concevoir et optimiser les tableaux de bords afin de faciliter la communication des résultats et les recommandations aux parties prenantes internes et externes.
● Initier et mener des projets stratégiques en lien avec la Data et Analytics factory du groupe
● Pilotage

La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 5801€ / mois.

Qualité Requises
● Maitrise du pack Office et de la suite Google 360
● Maîtrise des outils analytics et d'analyse SEO (Google Analytics,
Mixcommander, Yooda, SEMrush…)
● Une forte appétence pour le data marketing
● Parfaite maitrise de lookers studio
● Outils de Tag Management (GTM, Tag Commander)
● Régies publicitaires : Google Ads (Adwords), Bing et Meta
● Connaissance des métriques du marché
● Pilotage de prestations et partenaires externes
● Formation supérieure Bac +4/5 en e-commerce / digital /
● Forte appétence pour le digital et le business
● Goût pour les chiffres et l'analyse de données
● Esprit de synthèse
● Excellente communication orale et écrite
● Autonomie, rigueur et curiosité

Rémunération :
En fonction du profil - 58 K€ et 60 K€ brut annuel
Pas de télétravail
Prime 13 mois + avantages du groupe

Choisir une mission chez Gojob, agence d'intérim 100% digital, c'est s'assurer un salaire décent. Nous nous engageons auprès de nos Gojobbers pour que leur implication et leur motivation soient rémunérées au juste salaire.