Gestionnaire de paie (H/F) RESEAU TALENTS
Orléans (45)CDI
28 000 € - 31 000 € par an
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Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Quadratus
Lieux :
- Orléans (45)
Conditions :
- CDI
- 28 000 € - 31 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
L'entreprise qui recrute
Notre client, un cabinet comptable dynamique, situé à Orléans, recherche un gestionnaire de paie H/F pour rejoindre son équipe.
Descriptif du poste
Missions :
En qualité de gestionnaire de paie, un portefeuille de clients vous sera confié et vous interviendrez en équipe dans l'accompagnement des entreprises dans le domaine social.
* Prise en charge d'un portefeuille de clients diversifié (multi conventions)
* Établissement des bulletins de salaire (volumétrie bulletins/mensuels selon profil) et des déclarations sociales courantes (DADS, DSN etc.).
* Gestion de l'administration du personnel (modalités d'entrées et de sorties des salariés).
* Conseil et accompagnement de vos clients.
Les "+" du poste
* Un CDI à 35 h hebdomadaires annualisées
* Une équipe de 7 personnes, avec un fort esprit d'entraide
* Un accompagnement à votre arrivée pour la reprise du portefeuille
* Des formations tout au long de votre parcours pour continuer à progresser
Rémunération : 28.000 à 31.000 euros / an
Profil recherché :
* Diplôme en paie/comptabilité : Bac +2 minimum
* Au moins 5 ans d'expérience en paie au sein d'un cabinet d'expertise comptable : le poste n'est pas ouvert aux débutants
* Maîtrise de SILAE
Je suis Marion Munier, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents.
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
Notre client, un cabinet comptable dynamique, situé à Orléans, recherche un gestionnaire de paie H/F pour rejoindre son équipe.
Descriptif du poste
Missions :
En qualité de gestionnaire de paie, un portefeuille de clients vous sera confié et vous interviendrez en équipe dans l'accompagnement des entreprises dans le domaine social.
* Prise en charge d'un portefeuille de clients diversifié (multi conventions)
* Établissement des bulletins de salaire (volumétrie bulletins/mensuels selon profil) et des déclarations sociales courantes (DADS, DSN etc.).
* Gestion de l'administration du personnel (modalités d'entrées et de sorties des salariés).
* Conseil et accompagnement de vos clients.
Les "+" du poste
* Un CDI à 35 h hebdomadaires annualisées
* Une équipe de 7 personnes, avec un fort esprit d'entraide
* Un accompagnement à votre arrivée pour la reprise du portefeuille
* Des formations tout au long de votre parcours pour continuer à progresser
Rémunération : 28.000 à 31.000 euros / an
Profil recherché :
* Diplôme en paie/comptabilité : Bac +2 minimum
* Au moins 5 ans d'expérience en paie au sein d'un cabinet d'expertise comptable : le poste n'est pas ouvert aux débutants
* Maîtrise de SILAE
Je suis Marion Munier, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents.
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
Salaire et avantages
Annuel de 28000.0 Euros à 31000.0 Euros
Référence : 215YGDP
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