DSI / Transformation IA (H/F) Michael Page

BretagneCDI
70 000 € - 80 000 € par an
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Description du poste

Vous assurez le pilotage des systèmes d'information de l'école tout en conduisant sa transformation par l'intelligence artificielle.
À ce titre, vous garantissez la qualité, la sécurité et l'évolution des services informatiques, pilotez les infrastructures, applications, projets et prestataires, et veillez à la bonne exécution de la feuille de route IT.
Vous définissez et mettez en œuvre la stratégie IA en lien avec les directions métiers, identifiez et priorisez les cas d'usage, structurez la gouvernance associée et accompagnez leur déploiement.
Vous veillez à l'industrialisation des solutions mises en œuvre, au suivi de leur adoption et à la mesure des bénéfices générés. Vous contribuez également à la cohérence des architectures, à la gouvernance des données et à l'intégration des enjeux de cybersécurité.
Enfin, vous accompagnez la montée en compétences des équipes et favorisez l'adoption de nouveaux usages auprès des collaborateurs et des fonctions académiques.

Variables sur objectifs

Description du profil

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience approuvée en direction des systèmes d'information, complétée par des réalisations concrètes en matière de transformation digitale et de déploiement de solutions IA. Manager reconnu, vous savez fédérer les équipes, développer les compétences et conduire le changement dans des environnements en évolution. Doté(e) d'une forte capacité d'adaptation, vous conjuguez vision stratégique et sens de l'exécution. Votre leadership, votre esprit d'analyse et votre capacité à embarquer des interlocuteurs variés vous permettent de piloter des projets structurants avec pragmatisme.

L'entreprise : Michael Page

Notre client, établissement d'enseignement supérieur privé de référence, poursuit l'accélération de sa transformation digitale et de ses usages IA. Afin d'accompagner cette dynamique, nous recrutons un(e) DSI / Transformation IA capable de conjuguer excellence opérationnelle et conduite du changement.

Référence : JN -102026-7132152-8730

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