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Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) Manpower
Coutances (50)Intérim
À partir de 13,04 € par heure
Il y a 2 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie et d'administration du personnel (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 3 diplômes
Lieux :
- Coutances (50)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 13,04 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Manpower COUTANCES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant pour travailler dans le secteur des ressources humaines (H/F)
- Établissement et contrôle des bulletins de paie.
- Gestion et suivi des temps de travail.
- Traitement des absences, congés et arrêts maladie.
- Gestion des dossiers de prévoyance et maintien de salaire.
- Saisie et contrôle des éléments variables de paie.
- Gestion administrative du personnel et du courrier RH.
- Suivi et mise à jour des dossiers salariés.
- Durée hebdomadaire : Temps plein 39H
- Prise de poste : Dès que possible.
- Titulaire d'un diplôme supérieur de Gestionnaire de Paie, Ressources Humaines, BUT GEA, BTS PME PMI ou formation équivalente (Bac +2 à Bac +5).
- Expérience impérative et significative comme gestionnaire des temps.( Bonne maîtrise de la gestion des temps, suivi des heures, des présences, des cp, des arrêts maladie...)
- Excellente maîtrise des outils informatiques .
- Rigoureux(se), organisé(e), autonome et discret(e).
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéances.?..
- Ce poste vous correspond? Vous êtes disponible immédiatement ? Alors adressez-nous votre candidature sans tarder !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Établissement et contrôle des bulletins de paie.
- Gestion et suivi des temps de travail.
- Traitement des absences, congés et arrêts maladie.
- Gestion des dossiers de prévoyance et maintien de salaire.
- Saisie et contrôle des éléments variables de paie.
- Gestion administrative du personnel et du courrier RH.
- Suivi et mise à jour des dossiers salariés.
- Durée hebdomadaire : Temps plein 39H
- Prise de poste : Dès que possible.
- Titulaire d'un diplôme supérieur de Gestionnaire de Paie, Ressources Humaines, BUT GEA, BTS PME PMI ou formation équivalente (Bac +2 à Bac +5).
- Expérience impérative et significative comme gestionnaire des temps.( Bonne maîtrise de la gestion des temps, suivi des heures, des présences, des cp, des arrêts maladie...)
- Excellente maîtrise des outils informatiques .
- Rigoureux(se), organisé(e), autonome et discret(e).
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéances.?..
- Ce poste vous correspond? Vous êtes disponible immédiatement ? Alors adressez-nous votre candidature sans tarder !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 3 semaines
Salaire et avantages
13,04 € par heure
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101508886
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