Auxiliaire de puériculture (H/F) COMMUNAUTE DE COMMUNES DES PORTES DE MEU
Brillon-en-Barrois (55)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Auxiliaire de puériculture (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Fonction publique
Diplômes :
- BEP
- + 2 diplômes
Lieux :
- Brillon-en-Barrois (55)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
La Communauté de Communes des Portes de Meuse recrute dans le cadre d'un remplacement au sein de la crèche de Brillon un auxiliaire de puériculture (H/F) pour assurer l'accueil, les soins quotidiens et les activités dans le cadre du projet de l'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant .
Missions ou activités :
- Prend en charge et suivi d'un groupe d'enfants
- Apporte à l'enfant la sécurité matérielle et affective, favorise son bien-être et son éveil dans le cadre d'activités prenant en compte son rythme, sa culture familiale avec le souci de respecter les besoins individuels et collectifs.
- Veille au développement psychomoteur, affectif et social des enfants
- Accueille et informe les parents
- Participe au projet pédagogique de la structure
- Respect de la politique petite enfance
Profil recherché
- Connaissances solides concernant le développement de l'enfant, ses besoins...
- Maitrise des consignes d'hygiène et de sécurité en structure Petite Enfance
- Connaissance des protocoles de nettoyage
- Capacité à se former pour évoluer dans sa pratique
- Savoir utiliser les outils pédagogiques mis à disposition
- Etre à l'écoute des diverses manifestations du bien-être ou mal être de l'enfant et savoir y apporter une réponse adaptée.
- Adaptabilité (aux collègues de travail, aux rythmes de travail et aux familles)
- Formation aux gestes et postures souhaitée
- Etre polyvalent et gérer les priorités en cas d'absence d'un collègue
Vous possédez IMPERATIVEMENT le Diplôme d'Auxiliaire de puériculture ou CAP Petite enfance avec expérience en crèche obligatoire.
CDD de 1 mois renouvelable selon la situation du titulaire à pourvoir début novembre
CANDIDATURES PAR CV+LETTRE
Missions ou activités :
- Prend en charge et suivi d'un groupe d'enfants
- Apporte à l'enfant la sécurité matérielle et affective, favorise son bien-être et son éveil dans le cadre d'activités prenant en compte son rythme, sa culture familiale avec le souci de respecter les besoins individuels et collectifs.
- Veille au développement psychomoteur, affectif et social des enfants
- Accueille et informe les parents
- Participe au projet pédagogique de la structure
- Respect de la politique petite enfance
Profil recherché
- Connaissances solides concernant le développement de l'enfant, ses besoins...
- Maitrise des consignes d'hygiène et de sécurité en structure Petite Enfance
- Connaissance des protocoles de nettoyage
- Capacité à se former pour évoluer dans sa pratique
- Savoir utiliser les outils pédagogiques mis à disposition
- Etre à l'écoute des diverses manifestations du bien-être ou mal être de l'enfant et savoir y apporter une réponse adaptée.
- Adaptabilité (aux collègues de travail, aux rythmes de travail et aux familles)
- Formation aux gestes et postures souhaitée
- Etre polyvalent et gérer les priorités en cas d'absence d'un collègue
Vous possédez IMPERATIVEMENT le Diplôme d'Auxiliaire de puériculture ou CAP Petite enfance avec expérience en crèche obligatoire.
CDD de 1 mois renouvelable selon la situation du titulaire à pourvoir début novembre
CANDIDATURES PAR CV+LETTRE
Durée du contrat : 1 mois
Référence : 215PQGL
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