
Critères de l'offre
Métiers :
- Aide soignant (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Services à domicile
Diplômes :
- CAP / CFPA
- + 4 diplômes
Compétences :
- Hygiène
Lieux :
- Rezé (44)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 15 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Et si vous donniez du sens à votre quotidien comme Aide-soignant(e) (F/H) en établissement médico-social ?
Vous contribuez au bien-être quotidien des personnes accueillies au sein d'un établissement médico-social engagé - Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention avec attention et respect - Accompagner chaque personne dans les gestes du quotidien afin de préserver son autonomie - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un accompagnement personnalisé et sécurisant
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 2/jours
- Salaire: 15 euros/heure
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Vous contribuez au bien-être quotidien des personnes accueillies au sein d'un établissement médico-social engagé - Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention avec attention et respect - Accompagner chaque personne dans les gestes du quotidien afin de préserver son autonomie - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un accompagnement personnalisé et sécurisant
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- Contrat: Intérim
- Durée: 2/jours
- Salaire: 15 euros/heure
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
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Date de début : 09/01/2027
Durée du contrat : 2 jours
Description du profil
Vous êtes aide-soignant·e diplômé·e, expérimenté·e et engagé·e auprès de personnes vulnérables en MAS
- Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant, vous maîtrisez les soins d'hygiène et de confort
- Vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience en établissement médico-social ou MAS
- Vous faites preuve d'écoute, de patience et d'une réelle bienveillance au quotidien
- Vous travaillez avec rigueur, discrétion et esprit d'équipe auprès des personnes accompagnées
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
- Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant, vous maîtrisez les soins d'hygiène et de confort
- Vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience en établissement médico-social ou MAS
- Vous faites preuve d'écoute, de patience et d'une réelle bienveillance au quotidien
- Vous travaillez avec rigueur, discrétion et esprit d'équipe auprès des personnes accompagnées
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L'entreprise : Appel Médical
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé.
Ainsi, notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités professionnelles adaptées et valorisantes. Notre client est un établissement médico-social situé à REZE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Commodités de transport :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines, d'un engagement social en faveur de l'égalité, de l'inclusion, de la diversité et d'un environnement favorisant le bien-être des salarié(e)s.
Ainsi, notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités professionnelles adaptées et valorisantes. Notre client est un établissement médico-social situé à REZE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Commodités de transport :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines, d'un engagement social en faveur de l'égalité, de l'inclusion, de la diversité et d'un environnement favorisant le bien-être des salarié(e)s.
Référence : 307-NS-P111267_01C
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