Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur en génie nucléaire (H/F)
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Lieux :
- Seine-et-Marne (77)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Rejoindre EDF c'est intégrer:
Vous souhaitez participer à la construction d'un avenir énergétique responsable et bas carbone ?
Vous recherchez des missions variées, innovantes, qui ont du sens ?
Alors, rejoignez les femmes et les hommes du groupe EDF, acteur majeur de la transition énergétique.
+ de 90% des étudiants recommandent EDF à l'issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2026)
Une opportunité vers une embauche
L'Unité Technique Opérationnelle (UTO) intervient en appui de l'ensemble du parc nucléaire en exploitation. Elle apporte ses compétences en maintenance, logistique, pièces de rechange, expertise technique et relations fournisseurs. Ses équipes se composent à la fois de personnels expérimentés et de jeunes ingénieures et ingénieurs.
L'UTO vous propose un stage de fin d'études en tant qu'Ingénieur(e) d'affaires basé au sein de notre siège très convivial de Montévrain (RER A, station Val d'Europe, à 40 mn du cœur de Paris) sur l'agglomération de Marne-la-Vallée, à moins de 40 minutes du cœur de Paris.
Vos missions
Au sein du Département des Opérations de Maintenance (DOM) au Service Machines Tournantes - Robinetterie, vous serez intégré(e) à l'équipe qui supervise la maintenance des Groupe Motopompes Primaires (GMPP), composant essentiel à la circulation du fluide dans le circuit primaire entre la cuve du réacteur et les générateurs de vapeur.
Sous la responsabilité de votre tuteur, vous participerez aux missions suivantes :
Préparation de la 1ère maintenance majeure des groupes motopompes primaires du réacteur de Flamanville 3 (EPR) entré en exploitation fin 2024 :
- Définir les besoins en outillages spécifiques pour réaliser cette maintenance à enjeu ;
- Réaliser un état des lieux des outillages existants en collaboration avec nos partenaires industriels et le personnel de la centrale nucléaire de Flamanville 3 ;
- Comprendre les différentes stratégies de gestion des outillages mises en œuvre sur les autres paliers du parc nucléaire EDF ;
- Proposer et valider une stratégie industrielle intégrant l'ensemble des composantes importantes pour l'entreprise (technico-économique, sécurité, radioprotection, logistique, etc.).
Accompagner les Ingénieurs d'Affaires de l'équipe dans le pilotage des projets en cours en lien avec les opérations de maintenance exceptionnelle ou de réparation sur les groupes motopompes primaires du parc en exploitation :
- Analyse des modifications de procédés de maintenance des groupes motopompes primaires ;
- Suivi ou réception de matériels spécifiques;
- Préparation aux protocoles opérationnels nécessaires à une mise en œuvre en centrale nucléaire.
Ces missions sont au cœur du fonctionnement de la Division de Production Nucléaire et donc un tremplin pour un parcours professionnel au sein d'EDF
Ce stage ouvre droit à une gratification selon une grille définie par EDF.
Votre profil
Vous êtes étudiant(e) en dernière année d'école d'ingénieur (bac+5) spécialité Génie mécanique, nucléaire, industriel ou procédés et en recherche d'un stage de fin d'études de 6 mois.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez de travailler en équipe et d'interagir avec de multiples acteurs, dans le cadre de projets variés. Vos capacités d'analyse et de synthèse, vos qualités d'expression seront des atouts pour porter les sujets que vous pilotez auprès des différents interlocuteurs.
Compétences et qualités recherchées pour ce stage :
- Esprit d'équipe pour collaborer efficacement avec votre tuteur
- Bonne communication pour échanger avec les différentes parties prenantes (partenaires externes et EDF)
- Curiosité industrielle en particulier dans le domaine du nucléaire
- Appétence technique et opérationnelle
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.
Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
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