Agent.e d'hôtelier (H/F) OZEA
Saint-Brieuc (22)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Employé polyvalent de restauration (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Lieux :
- Saint-Brieuc (22)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
L'association OZEA, employant 300 professionnels qui accompagnent au quotidien 600 personnes en situation de handicap recherche pour le Dame du Valais : Agent.e d'hôtelier (F/H).
L'agent hôtelier est chargé(e) de l'entretien des locaux, de la préparation et du service des repas ainsi que de la plonge.
MISSIONS
Entretien des locaux
Service de restauration / participation à l'élaboration des repas en cuisine collective
Service en salle
Plonge
PROFIL
Aucun diplôme requis : CAP/BEP dans le domaine d'exercice du poste serait apprécié.
Connaissance des règles liées à l'hygiène des locaux
Connaissance de base d'aide cuisine
Connaître les spécificités des différents produits d'entretien et leur toxicité ou dangerosité
Maîtrise des produites et matériels utilisés pour le nettoyage
Maîtrise des règles d'application du tri sélectif
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement de travail humain, bienveillant et porteur de sens
Une équipe dynamique, engagée et solidaire
Des projets variés, à fort impacts et stimulants
Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle
CDI Temps Plein (2 ETP)
Convention collective du 15 mars 1966
Rémunération : à partir de 1 867,02 € brut/mois + primes conventionnelles
Poste basé à SAINT-BRIEUC, à pourvoir dès que possible
Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation, avant le 31/10/2026 à l'attention de Madame la Directrice du pôle Médico-sociale Inclusion Scolaire,
L'agent hôtelier est chargé(e) de l'entretien des locaux, de la préparation et du service des repas ainsi que de la plonge.
MISSIONS
Entretien des locaux
Service de restauration / participation à l'élaboration des repas en cuisine collective
Service en salle
Plonge
PROFIL
Aucun diplôme requis : CAP/BEP dans le domaine d'exercice du poste serait apprécié.
Connaissance des règles liées à l'hygiène des locaux
Connaissance de base d'aide cuisine
Connaître les spécificités des différents produits d'entretien et leur toxicité ou dangerosité
Maîtrise des produites et matériels utilisés pour le nettoyage
Maîtrise des règles d'application du tri sélectif
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement de travail humain, bienveillant et porteur de sens
Une équipe dynamique, engagée et solidaire
Des projets variés, à fort impacts et stimulants
Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle
CDI Temps Plein (2 ETP)
Convention collective du 15 mars 1966
Rémunération : à partir de 1 867,02 € brut/mois + primes conventionnelles
Poste basé à SAINT-BRIEUC, à pourvoir dès que possible
Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation, avant le 31/10/2026 à l'attention de Madame la Directrice du pôle Médico-sociale Inclusion Scolaire,
Référence : 215DGVQ
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