REGLEUR (h/f) Iziwork

Définition de poste.
Vos missions seront :

• Assurer un usinage conforme sur Multibroches Tornos SAS AS14/ SAS 16, d'après un plan de pièces
• Réaliser le montage et démontage machines, et les différents réglages
• Enclencher et suivre le processus de production
• Assurer la mise en route des machines avec les réglages adéquats pour obtenir des pièces conformes ;
• Détecter les défauts de qualité sur les pièces (visuels, dimensionnels) ;
• Contrôler et garantir la conformité des pièces produites ;
• Identifier et isoler les pièces non conformes ;
• Remplir les documents de fabrication nécessaires ;
• Effectuer un contrôle régulier de pièces usinées en cours de production
• Informer les services concernés (Contrôle Qualité, Production etc.)
• Effectuer les corrections, changement d'outils
• Mettre en œuvre les actions correctives nécessaires
• Réaliser la maintenance de 1er niveau
• Assurer l'entretien et le rangement de son espace de travail
• Respecter et appliquer les procédures internes Sécurité, Production, Qualité
• Garantir la continuité de la production ;

Vous justifiez d'une solide expérience sur un poste équivalent. Vous avez une expérience sur Tornos AS14/16 et BS20.
Compétences pour tenir le poste
Techniques

• Connaître la cinématique MultiCN (MS24 INDEX)
• Savoir lire un plan 2D
• Savoir utiliser les moyens de contrôles de production (comparateur-micromètre…)
• Savoir effectuer un suivi de production en autonomie
• Notion de programmation serait un plus

Humaines :

• Etre rigoureux et organisé
• Bon relationnel
• Savoir travailler en équipe

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un REGLEUR (h/f) à BONNEVILLE. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Dans le cadre de son développement, notre client, est à la recherche d'un Régleur confirmé (H/F).
Vous travaillerez sur des machines multi à cames Tornos AS14/16.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.