Tecnico commercial(e) (H/F) SANDTECH
Nantes (44)CDI
Salaire non précisé
Il y a 1 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Technico-Commercial Bâtiment et Second Œuvre (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Commerce de gros et Import/export
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Nantes (44)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Depuis près de 20 ans, Sandtech est l'expert de référence dans le domaine des résines et matériaux composites. Entreprise à taille humaine, nous accompagnons les professionnels (nautisme, construction navale, piscine) avec une gamme de produits de pointe issus de partenariats avec les leaders du marché.
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons un(e) véritable conquérant(e) commercial(e) pour piloter et développer notre activité sur la façade Atlantique.
Votre Mission : Développer, Convaincre, Fidéliser
Rattaché(e) au Responsable Commercial, vous ne serez pas un simple gestionnaire de comptes, mais le moteur de la croissance de votre secteur. Votre objectif : transformer les opportunités en succès durables.
Vos responsabilités clés :
Conquête et Développement : Identifier de nouveaux partenaires à fort potentiel (chantiers navals, constructeurs de piscines, utilisateurs industriels) et mettre en œuvre votre propre plan de prospection.
Expertise Conseil : Analyser les besoins techniques de vos clients pour proposer des solutions sur-mesure et élaborer des offres technico-commerciales pertinentes.
Cycle de Vente Complet : De la prise de rendez-vous à la négociation finale, en passant par le suivi des devis et la conclusion des ventes, vous pilotez vos affaires jusqu'à leur concrétisation.
Fidélisation et Accompagnement : Assurer un suivi de proximité, apporter un premier niveau d'assistance technique et garantir la satisfaction client sur le long terme.
Pilotage d'Activité : Organiser vos tournées de manière autonome, assurer un reporting précis via le CRM et partager les informations terrain pour nourrir la stratégie de l'entreprise.
Votre Profil
Nous recherchons avant tout une personnalité capable de s'imposer par son expertise et son dynamisme.
Formation & Expérience : Bac +2 minimum (commercial ou technique) et une première expérience réussie dans la vente B2B, idéalement dans un environnement technique.
Compétences : Maîtrise des techniques de prospection et de négociation.
Une connaissance des matériaux composites, du secteur nautique ou de la construction navale est un atout majeur.
Soft Skills : Vous êtes reconnu(e) pour votre ténacité, votre autonomie et votre goût prononcé pour le résultat. Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe vous permettent de fédérer autour de vos projets.
Mobilité : Le permis B est indispensable. Vous êtes prêt(e) pour un rythme de terrain (environ 3 jours de déplacements par semaine avec 2 nuitées).
Pourquoi nous rejoindre ?
Un impact direct : Dans une structure à taille humaine, vos résultats et vos initiatives sont visibles et valorisés.
Un environnement passionnant : Un marché technique et stimulant au cœur de l'univers nautique.
Un cadre de travail sain : Un management fondé sur la confiance, la proximité et une exigence bienveillante.
Vos avantages : CDI, statut cadre (selon profil), véhicule de fonction,ordinateur ,téléphone et un parcours d'intégration complet pour une prise de poste sereine.
Prêt(e) à relever le défi et à faire progresser Sandtech ? Envoyez-nous votre candidature !
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons un(e) véritable conquérant(e) commercial(e) pour piloter et développer notre activité sur la façade Atlantique.
Votre Mission : Développer, Convaincre, Fidéliser
Rattaché(e) au Responsable Commercial, vous ne serez pas un simple gestionnaire de comptes, mais le moteur de la croissance de votre secteur. Votre objectif : transformer les opportunités en succès durables.
Vos responsabilités clés :
Conquête et Développement : Identifier de nouveaux partenaires à fort potentiel (chantiers navals, constructeurs de piscines, utilisateurs industriels) et mettre en œuvre votre propre plan de prospection.
Expertise Conseil : Analyser les besoins techniques de vos clients pour proposer des solutions sur-mesure et élaborer des offres technico-commerciales pertinentes.
Cycle de Vente Complet : De la prise de rendez-vous à la négociation finale, en passant par le suivi des devis et la conclusion des ventes, vous pilotez vos affaires jusqu'à leur concrétisation.
Fidélisation et Accompagnement : Assurer un suivi de proximité, apporter un premier niveau d'assistance technique et garantir la satisfaction client sur le long terme.
Pilotage d'Activité : Organiser vos tournées de manière autonome, assurer un reporting précis via le CRM et partager les informations terrain pour nourrir la stratégie de l'entreprise.
Votre Profil
Nous recherchons avant tout une personnalité capable de s'imposer par son expertise et son dynamisme.
Formation & Expérience : Bac +2 minimum (commercial ou technique) et une première expérience réussie dans la vente B2B, idéalement dans un environnement technique.
Compétences : Maîtrise des techniques de prospection et de négociation.
Une connaissance des matériaux composites, du secteur nautique ou de la construction navale est un atout majeur.
Soft Skills : Vous êtes reconnu(e) pour votre ténacité, votre autonomie et votre goût prononcé pour le résultat. Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe vous permettent de fédérer autour de vos projets.
Mobilité : Le permis B est indispensable. Vous êtes prêt(e) pour un rythme de terrain (environ 3 jours de déplacements par semaine avec 2 nuitées).
Pourquoi nous rejoindre ?
Un impact direct : Dans une structure à taille humaine, vos résultats et vos initiatives sont visibles et valorisés.
Un environnement passionnant : Un marché technique et stimulant au cœur de l'univers nautique.
Un cadre de travail sain : Un management fondé sur la confiance, la proximité et une exigence bienveillante.
Vos avantages : CDI, statut cadre (selon profil), véhicule de fonction,ordinateur ,téléphone et un parcours d'intégration complet pour une prise de poste sereine.
Prêt(e) à relever le défi et à faire progresser Sandtech ? Envoyez-nous votre candidature !
Salaire et avantages
Annuel de 50000.0 Euros à 70000.0 Euros
Ordinateur portable
Primes
Ordinateur portable
Primes
Référence : 214XTSL
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