Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de développement des Ressources Humaines et Recrutement (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Monaco
Conditions :
- Intérim
- 2 500 € - 3 000 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower Monaco recrute pour l'un de ses clients monégasques un(e) Chargé(e) de Recrutement & Formation H/F dans le cadre d'une mission d'intérim longue durée.
Au sein d'une équipe RH structurée et rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous prenez en charge l'ensemble des activités liées au recrutement et à la formation, en lien direct avec les managers et la direction.
Vos missions
Recrutement
- Recueillir et analyser les besoins auprès des managers.
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi.
- Sourcer, présélectionner et conduire les entretiens.
- Assurer le suivi complet des recrutements jusqu'à l'intégration.
- Participer à l'organisation de campagnes de recrutement et d'événements emploi.
- Assurer les relations avec les partenaires de l'emploi et les prestataires externes.
- Préparer les dossiers de présentation des candidats auprès de la direction.
- Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
Formation
- Recueillir les besoins en formation auprès des différents services.
- Construire et suivre le plan de développement des compétences.
- Rechercher et sélectionner les organismes de formation.
- Négocier les prestations et suivre les budgets associés.
- Organiser les formations obligatoires et réglementaires.
- Assurer le suivi administratif et logistique des actions de formation.
- Établir les bilans et tableaux de bord associés.
Missions RH transverses
- Participation aux campagnes d'entretiens annuels.
- Support sur divers projets RH.
- Optimisation des outils et processus RH.
- Accompagnement des managers sur les sujets RH du quotidien.
Profil
- Formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+3 à Bac+5).
- Expérience significative en recrutement exercée en autonomie.
- Expérience en gestion d'un plan de formation et suivi budgétaire.
- Bonne connaissance de l'environnement monégasque et de la réglementation liée à l'emploi.
- Maîtrise des outils de recrutement et des outils bureautiques, notamment Excel.
- Anglais professionnel requis.
Qualités recherchées
- Excellente organisation.
- Forte réactivité.
- Sens des priorités.
- Autonomie et rigueur.
- Très bon relationnel.
- Sens du travail en équipe.
- Capacité à gérer plusieurs recrutements en parallèle.
- Excellentes qualités rédactionnelles et sens de la confidentialité.
Informations contractuelles
Conditions
- Mission d'intérim longue durée.
- Statut cadre.
- Temps plein : 39h par semaine.
- Possibilité de temps partiel à 4/5ᵉ selon profil.
- Poste basé à Monaco.
- Rémunération comprise entre 2 500 € et 3 000 € net mensuels selon expérience.
- Prise de poste dès que possible.
Vous souhaitez rejoindre un environnement exigeant, dynamique et fortement orienté service ? Adressez-nous votre candidature dès maintenant.
Salaire et avantages
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