Assistant(e) Technique (H/F) FEDERATION ADMR MEUSE
Étain (55)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant Ressources Humaines et Administration du Personnel (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Étain (55)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Vous serez chargé(e) de l'accueil du public ; de la planification du travail des intervenants à domicile.
Vous vous occuperez de la gestion des contrats de travail, arrêts maladie, congés payés... Suivi de la modulation du temps de travail.
Pour cela, vous devez avoir des notions en droit du travail / gestion du personnel.
Des connaissances du secteur médico-social seront très appréciées.
Bonne maîtrise des outils informatiques, avoir un sens de l'organisation et une capacité d'adaptation ; être autonome et disponible...
Expérience confirmée sur un poste similaire. Diplôme de niveau III ou II dans le domaine des RESSOURCES HUMAINES, MANAGEMENT DES ORGANISATIONS ou dans le secteur médico-social (CESF) serait un plus.
Une formation en interne est prévue à la prise de poste
Reprise ancienneté Convention collective Branche + ECR Diplôme + Prime d'assiduité
Compétence(s) du poste
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Droit du travail
- Gérer du personnel
Autre(s) compétence(s)
- Secteur médico-social
- Maitrise des outils informatiques
Vous vous occuperez de la gestion des contrats de travail, arrêts maladie, congés payés... Suivi de la modulation du temps de travail.
Pour cela, vous devez avoir des notions en droit du travail / gestion du personnel.
Des connaissances du secteur médico-social seront très appréciées.
Bonne maîtrise des outils informatiques, avoir un sens de l'organisation et une capacité d'adaptation ; être autonome et disponible...
Expérience confirmée sur un poste similaire. Diplôme de niveau III ou II dans le domaine des RESSOURCES HUMAINES, MANAGEMENT DES ORGANISATIONS ou dans le secteur médico-social (CESF) serait un plus.
Une formation en interne est prévue à la prise de poste
Reprise ancienneté Convention collective Branche + ECR Diplôme + Prime d'assiduité
Compétence(s) du poste
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Droit du travail
- Gérer du personnel
Autre(s) compétence(s)
- Secteur médico-social
- Maitrise des outils informatiques
Durée du contrat : 1 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 554.9 Euros - ECR Diplôme et prime d'assiduité
L'entreprise : FEDERATION ADMR MEUSE
Rejoindre l'ADMR c'est prendre soin des autres mais aussi prendre soin de son territoire. Vous souhaitez exercer un métier utile et qui a du sens. Le secteur de l'aide à domicile est fait pour vous !
Référence : 214WKBK
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