Directeur (H/F) DEFIS
Lorient (56)CDI
Salaire non précisé
Il y a 2 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur associé en Stratégie Digitale (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques
Diplômes :
- Bac+5
- + 1 diplôme
Lieux :
- Lorient (56)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
L'association Défis (loi 1901) a pour objet de lutter contre la fracture numérique, de faciliter la
transition numérique et de participer au déploiement d'un numérique éthique et responsable
s'appuyant, notamment, sur le reconditionnement informatique et les logiciels libres.
L'objectif pour Défis est de favoriser une inclusion sociale et professionnelle, pour tous, par le
biais d'actions d'équipement, de formation et de médiation.
La structure employant 15 salariés se compose d'un pôle médiation - formation et d'un pôle
technique incluant un chantier d'insertion.
Missions :
- Assurer la mise en oeuvre et le développement des objectifs stratégiques définis par le Conseil
Collégial, le Conseil d'Administration et l'Assemblée Générale dans le cadre des statuts et du
règlement intérieur de l'association.
- Développer des projets financés et de nouveaux partenariats avec l'équipe de salariés
Le poste comprend le/la :
* Pilotage du projet associatif et stratégique
* Fonctionnement de la structure
* Optimisation, modernisation et innovation numérique
* Gestion des ressources humaines
* Gestion financière
* Vie associative
* Partenariats, représentation et communication
Profil recherché :
Doué.e d'une grande capacité d'écoute, de communication et d'adaptation, vous avez le sens
des responsabilités, un esprit d'initiative et de leadership, et une vision stratégique.
Vous possédez :
- une expérience significative de direction ou de coordination d'une structure, et de
management d'équipe
- une bonne maîtrise de la gestion administrative, financière et budgétaire, et du cadre
juridique associatif et RH
- une connaissance des dispositifs de financement publics et une capacité à négocier et
développer des partenariats
- une aptitude à élaborer et évaluer une stratégie et à piloter des projets
- un intérêt marqué pour les sujets d'inclusion numérique et de réemploi informatique
- une appétence pour l'innovation, l'amélioration des process et les outils numériques,
dont l'intelligence artificielle
- des qualités relationnelles, rédactionnelles et de représentation
Formation
Master (ou équivalent) dans l'action sociale, le développement social, l'économie sociale
et solidaire ou le management, ou expérience significative équivalente dans la direction
de structures.
Merci de nous faire parvenir un CV et une lettre de motivation avant le 21 octobre 2026 :
***
transition numérique et de participer au déploiement d'un numérique éthique et responsable
s'appuyant, notamment, sur le reconditionnement informatique et les logiciels libres.
L'objectif pour Défis est de favoriser une inclusion sociale et professionnelle, pour tous, par le
biais d'actions d'équipement, de formation et de médiation.
La structure employant 15 salariés se compose d'un pôle médiation - formation et d'un pôle
technique incluant un chantier d'insertion.
Missions :
- Assurer la mise en oeuvre et le développement des objectifs stratégiques définis par le Conseil
Collégial, le Conseil d'Administration et l'Assemblée Générale dans le cadre des statuts et du
règlement intérieur de l'association.
- Développer des projets financés et de nouveaux partenariats avec l'équipe de salariés
Le poste comprend le/la :
* Pilotage du projet associatif et stratégique
* Fonctionnement de la structure
* Optimisation, modernisation et innovation numérique
* Gestion des ressources humaines
* Gestion financière
* Vie associative
* Partenariats, représentation et communication
Profil recherché :
Doué.e d'une grande capacité d'écoute, de communication et d'adaptation, vous avez le sens
des responsabilités, un esprit d'initiative et de leadership, et une vision stratégique.
Vous possédez :
- une expérience significative de direction ou de coordination d'une structure, et de
management d'équipe
- une bonne maîtrise de la gestion administrative, financière et budgétaire, et du cadre
juridique associatif et RH
- une connaissance des dispositifs de financement publics et une capacité à négocier et
développer des partenariats
- une aptitude à élaborer et évaluer une stratégie et à piloter des projets
- un intérêt marqué pour les sujets d'inclusion numérique et de réemploi informatique
- une appétence pour l'innovation, l'amélioration des process et les outils numériques,
dont l'intelligence artificielle
- des qualités relationnelles, rédactionnelles et de représentation
Formation
Master (ou équivalent) dans l'action sociale, le développement social, l'économie sociale
et solidaire ou le management, ou expérience significative équivalente dans la direction
de structures.
Merci de nous faire parvenir un CV et une lettre de motivation avant le 21 octobre 2026 :
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Salaire et avantages
Mensuel de 2300.0 Euros - selon profil, Mutuelle
Référence : 214STRC