
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant en ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 1 diplôme
Lieux :
- Trambly (71)
Conditions :
- Intérim
- 25 000 € - 26 500 €
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre d'un CDD de 7 mois, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines H/F pour rejoindre une entreprise spécialisée dans l'industrie agroalimentaire située à Trambly.
Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, vous intervenez sur un poste polyvalent couvrant différents volets de la fonction RH.
Vos missions- Gérer la paie dans son intégralité : contrôle des bulletins, versement des salaires, DSN, charges sociales, après-paie et soldes de tout compte ;
- Assurer le suivi quotidien du logiciel de gestion des temps et traiter les anomalies de pointage ;
- Gérer le recrutement des intérimaires en fonction des besoins des différents services ainsi que le suivi des contrats ;
- Assurer la gestion administrative du personnel : contrats, avenants, mutuelle et prévoyance, épargne salariale, visites médicales, accidents du travail et maladies professionnelles ;
- Effectuer une veille juridique en matière sociale, de paie et de ressources humaines ;
- Participer à différents projets RH transverses : marque employeur, relations écoles, forums, animations sur site et communication interne.
Description du profil
Issu(e) d'une formation Bac+2 ou supérieure en Ressources Humaines, vous maîtrisez les fondamentaux de la paie et de l'administration du personnel.
Vous disposez d'une première expérience sur des fonctions similaires vous permettant d'être rapidement autonome sur le poste.
Rigoureux(se), organisé(e) et professionnel(le), vous disposez également d'un bon relationnel et d'une réelle capacité d'écoute. Votre polyvalence et votre capacité d'adaptation seront de véritables atouts pour réussir dans cette fonction.
Conditions du poste- Contrat : CDD de 7 mois
- Temps de travail : Temps plein
- Rémunération : 25 000 à 26 500 € brut annuel
- Expérience : moins de 2 ans
- Formation : Bac+2 minimum en Ressources Humaines
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique du secteur agroalimentaire et occuper une fonction RH polyvalente mêlant paie, administration du personnel et recrutement ?
N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !
L'entreprise : ADECCO
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