Auxiliaire de puériculture diplômé/e (H/F) COPAINS-CALINS
Aguessac (12)CDD
Salaire non précisé
Il y a 13 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Auxiliaire de puériculture (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Aguessac (12)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
L'Auxiliaire de Puériculture accueille et accompagne l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement dans le cadre du projet éducatif de la crèche et en lien avec sa famille.
Il assure les soins quotidiens de l'enfant et crée un climat de confiance et de sécurité autour de lui.
L'auxiliaire de puériculture participe à la vie de l'établissement et de l'équipe.
Il travaille en lien étroit avec les Educateurs de Jeunes Enfants.
En cas d'absence de la direction, il/elle est responsable du groupe d'enfants et de l'équipe : écouter, informer, prendre en compte les demandes des familles et de l'équipe.
L'auxiliaire agit sous l'autorité de la directrice et fait remonter les informations à la direction.
Il/Elle est amené/e à recevoir des consignes par l'Educateur Jeune Enfant.
Il/Elle dispose d'une large autonomie.
Responsabilités importantes notamment dans le soin quotidien apporté aux enfants.
Il/Elle travaille en équipe pluridisciplinaire.
La transmission des informations et le travail d'équipe font partie intégrante de ses activités.
Rythme de travail
- Régulier
- Horaires variables
Compétences attendues
- Règles de sécurité et d'hygiène
- Maitrise dans des situations d'urgence ou imprévus
- Principes et règles de la législation sur la petite Enfance
- Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans
- Règles de base des principes nutritionnels
- Sensibiliser les professionnels et les parents sur l'alimentation, le sommeil, le bien-être, le soin.
- Notions d'ergonomie (aménagement des espaces)
Capacités professionnelles liées à la fonction
- Savoir accueillir et faire accueillir
- Maîtriser les soins d'hygiène et de confort (lavage de nez, .)
- Avoir des notions des techniques d'animation
- Transmettre des informations par écrit ou à l'oral
- Observer et accompagner le comportement/ développement de l'enfant ; respecter ses besoins
- Mettre en œuvre les projets et règlement de la crèche
- Avoir une capacité relationnelle avec les parents
Aptitudes et qualités attendues
- Disponibilité
- Patience et calme
- Créativité
- Qualités relationnelles
- Sens de l'organisation
- Sens de la communication et du travail en équipe
Il assure les soins quotidiens de l'enfant et crée un climat de confiance et de sécurité autour de lui.
L'auxiliaire de puériculture participe à la vie de l'établissement et de l'équipe.
Il travaille en lien étroit avec les Educateurs de Jeunes Enfants.
En cas d'absence de la direction, il/elle est responsable du groupe d'enfants et de l'équipe : écouter, informer, prendre en compte les demandes des familles et de l'équipe.
L'auxiliaire agit sous l'autorité de la directrice et fait remonter les informations à la direction.
Il/Elle est amené/e à recevoir des consignes par l'Educateur Jeune Enfant.
Il/Elle dispose d'une large autonomie.
Responsabilités importantes notamment dans le soin quotidien apporté aux enfants.
Il/Elle travaille en équipe pluridisciplinaire.
La transmission des informations et le travail d'équipe font partie intégrante de ses activités.
Rythme de travail
- Régulier
- Horaires variables
Compétences attendues
- Règles de sécurité et d'hygiène
- Maitrise dans des situations d'urgence ou imprévus
- Principes et règles de la législation sur la petite Enfance
- Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans
- Règles de base des principes nutritionnels
- Sensibiliser les professionnels et les parents sur l'alimentation, le sommeil, le bien-être, le soin.
- Notions d'ergonomie (aménagement des espaces)
Capacités professionnelles liées à la fonction
- Savoir accueillir et faire accueillir
- Maîtriser les soins d'hygiène et de confort (lavage de nez, .)
- Avoir des notions des techniques d'animation
- Transmettre des informations par écrit ou à l'oral
- Observer et accompagner le comportement/ développement de l'enfant ; respecter ses besoins
- Mettre en œuvre les projets et règlement de la crèche
- Avoir une capacité relationnelle avec les parents
Aptitudes et qualités attendues
- Disponibilité
- Patience et calme
- Créativité
- Qualités relationnelles
- Sens de l'organisation
- Sens de la communication et du travail en équipe
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
Annuel de 21028.0 Euros
Complémentaire santé
Complémentaire santé
Référence : 214KGYZ
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