Cadre de Santé (h/f) ADECCO MEDICAL

Cadre de santé - CDD ou CDI - Temps plein - Prise de poste dès que possible

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière managériale

Vous êtes Cadre Supérieur de Santé expérimenté(e) ou Cadre de Santé souhaitant évoluer vers des responsabilités stratégiques ?

Nous recrutons pour un établissement public de santé de référence, reconnu pour la diversité de ses activités, la qualité de sa prise en charge et son engagement dans l'innovation organisationnelle.

Au sein du Pôle Médico-Technique, vous intégrerez l'équipe de Direction des Soins et occuperez un poste à fort impact, au cœur des projets institutionnels et de l'accompagnement des équipes.

Vos missions

Membre de l'équipe de Direction des Soins, vous contribuez activement à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet médico-soignant.

À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :

Manager et accompagner les équipes d'encadrement

• Encadrer et accompagner les cadres de santé du pôle.
• Favoriser le développement des compétences et la montée en expertise des équipes.
• Piloter les entretiens annuels et contribuer aux plans de formation.

Garantir la qualité et la performance des organisations

• Coordonner l'activité du pôle en collaboration étroite avec le chef de pôle.
• Veiller à la continuité, à la qualité et à la sécurité des prises en charge.
• Optimiser les organisations de travail, les ressources humaines et les moyens matériels.
• Analyser les indicateurs d'activité et accompagner l'atteinte des objectifs fixés.

Piloter les projets et accompagner les transformations

• Conduire des projets institutionnels et transversaux.
• Participer aux réflexions stratégiques et aux évolutions organisationnelles.
• Accompagner les changements liés aux enjeux actuels du système de santé.
• Développer l'attractivité des équipes et la qualité de vie au travail.

Contribuer à la démarche qualité

• Participer aux démarches qualité, gestion des risques et certification.
• Développer une culture de sécurité des soins.
• Analyser les événements indésirables et mettre en œuvre les actions d'amélioration associées.

Assurer une mission institutionnelle transverse

• Participer à différents groupes de travail de l'établissement et du GHT.
• Contribuer à la permanence de l'encadrement via des astreintes cadres.

Le profil que nous recherchonsFormation

• Diplôme de Cadre de Santé exigé.
• Une expérience de Cadre Supérieur de Santé est appréciée.
• Les candidatures de Cadres de Santé expérimentés souhaitant évoluer vers une fonction de Cadre Supérieur seront étudiées avec attention.

Compétences attendues

• Leadership reconnu et solides compétences managériales.
• Capacité à fédérer, accompagner et faire grandir les équipes.
• Expérience dans la conduite du changement et le pilotage de projets.
• Excellentes capacités d'analyse, d'organisation et de décision.
• Maîtrise des enjeux hospitaliers et du fonctionnement de la Fonction Publique Hospitalière.
• Sens du dialogue, de la concertation et des responsabilités.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?

• Un poste stratégique au sein d'un établissement dynamique et en pleine évolution.
• Une collaboration directe avec la Direction des Soins, les équipes médicales et l'ensemble des acteurs de la gouvernance.
• L'opportunité de piloter des projets structurants à l'échelle institutionnelle.
• Un environnement favorisant l'autonomie, l'initiative et le développement professionnel.
• Un accompagnement possible pour les candidats souhaitant évoluer vers la fonction de Cadre Supérieur de Santé.
• Temps plein au forfait cadre.
• 19 jours de RTT.

Envie de relever un nouveau défi managérial et de contribuer à un projet de santé ambitieux ?

Adressez-nous votre candidature ou contactez : Marion AMOURETTE, Consultante en recrutement CDD/CDI : ***

Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.