Animateur ALSH (H/F) CA LE GRAND PERIGUEUX

La Communauté d'Agglomération du Grand Périgueux recrute sur des emplois permanents au service Enfance, pour l'ouverture de l'accueil de loisir sans hébergement (ALSH) du Change. La prise de poste sera prévue à compter du 1er janvier 2027.
MISSIONS :
1. Assurer un accueil éducatif de qualité, garantissant la sécurité globale des enfants
- Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants en posant un cadre clair, cohérent et sécurisant, et en assurant une présence active et responsable auprès du groupe
- Accueillir chaque enfant et sa famille en prenant en compte les singularités, les besoins et les contextes
- Favoriser un climat de confiance et de respect, propice à l'épanouissement et à la socialisation
2. Concevoir et mettre en œuvre des démarches pédagogiques actives
- Proposer, construire et animer des situations éducatives variées, en lien avec le projet pédagogique
- Prendre en compte les rythmes, besoins et capacités d'agir des enfants
- Favoriser la participation des enfants : expression, choix, initiatives, pouvoir d'agir
- Inscrire ses actions dans une logique de projet (préparation, mise en œuvre, évaluation, ajustement)
- Participer à la mise en œuvre de projets transversaux (inter-structures, territoire, séjours)
3. Contribuer activement à la dynamique d'équipe et au projet pédagogique
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique
- S'inscrire dans une démarche de coopération et de co-construction au sein de l'équipe
- Être force de proposition pour faire évoluer les pratiques et améliorer la qualité éducative
- Participer aux temps de réunion, d'analyse de pratiques et de régulation
4. Développer une posture professionnelle réflexive et responsable
- Observer les enfants et analyser les situations éducatives pour adapter ses pratiques
- Rendre compte de son activité et partager ses observations avec l'équipe
- Se former, questionner ses pratiques et s'inscrire dans une dynamique d'amélioration continue
5. Participer à la vie de la structure et au fonctionnement global
- Veiller au respect du cadre, des règles de vie collective et des consignes de sécurité
- Participer à l'organisation quotidienne (temps de vie, logistique, transitions.)
- Contribuer à la qualité du cadre matériel et éducatif
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PROFIL / COMPETENCES :
Qualification et expérience
- BAFA ou équivalent apprécié (débutants acceptés selon motivation et posture)
- Expérience en animation souhaitée
Compétences attendues
- Connaissance du public enfant et de ses besoins
- Connaissance de la réglementation des ACM et capacité à la mettre en œuvre
- Capacité à construire et animer des activités dans une logique éducative (et non uniquement occupationnelle)
- Capacité à travailler en équipe et à coopérer
- Capacité à communiquer avec les enfants, les familles et les collègues
- Capacité d'observation, d'analyse et d'adaptation
Posture professionnelle attendue
- Engagement dans une démarche d'éducation populaire
- Capacité à se remettre en question et à faire évoluer ses pratiques
- Sens des responsabilités et fiabilité
- Attention portée à la place de l'enfant et à sa participation
Qualités
- Écoute, bienveillance et exigence éducative
- Dynamisme et créativité
- Esprit d'initiative et sens du collectif
- Adaptabilité
Contraintes / conditions d'exercice
- Planning variable
- Mobilité possible sur les ALSH du Grand Périgueux
- Participation à des nuitées et séjours
STATUT : recrutement statutaire ou à défaut contractuel - régime indemnitaire - collectivité adhérente au CNAS et CDAS - participation employeur prévoyance - titres restaurant