Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien bureau d'études électriques (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Autres services aux entreprises
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Lieux :
- Maxilly-sur-Léman (74)
Conditions :
- CDI
- 40 000 € - 55 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Notre univers en quelques mots
Fondé en 1953, ACTINI, groupe industriel français, conçoit, construit et commercialise des équipements de pasteurisation, stérilisation et décontamination destinés majoritairement au traitement de produits pharmaceutiques et cosmétiques.
Le groupe ACTINI qui compte environ 180 personnes (dont 110 sur le site d'Evian) a choisi de structurer son développement vers des marchés de niche où la technologie qu'elle développe représente un réel avantage concurrentiel. Sans limite géographique, le groupe ACTINI réalise aujourd'hui plus de 85% de son chiffre d'affaires à l'export sur tous les continents et s'est structuré à l'international afin de développer les marchés les plus porteurs : filiales aux Etats-Unis, en Chine et au Canada.
Plus d'informations sur nos activités en consultant les pages de notre site web.
Vous êtes rattaché(e) au Responsable Bureau d'Etudes Automatisme et Électricité.
Vous avez pour mission de réaliser des activités de conception électrique, tout en assurant la coordination, le contrôle, le support technique et l'amélioration continue de la fonction.
Missions :
1 - Etudes électrotechniques
Analyser les cahiers des charges clients et les spécifications techniques
Réaliser les études électriques des équipements ACTINI
Concevoir les schémas électriques
Dimensionner les composants électriques : protections, câbles, alimentations, variateurs, capteurs, armoires, etc.
Réaliser les implantations d'armoires, nomenclatures et dossiers de fabrication
Participer aux revues techniques et proposer des solutions adaptées aux contraintes projet
Apporter ponctuellement un support technique en atelier, à distance ou sur site client
2 - Référent technique du pôle électrique
Être le point d'appui technique sur les sujets électrotechniques
Accompagner les équipes Bureau d'étude automatisme, projets, achats, atelier.
Participer à la résolution des problèmes techniques complexes
Capitaliser les retours d'expérience projets, atelier, mise en service et SAV
Contribuer à la standardisation des architectures électriques, composants, schémas types et bonnes pratiques
3 - Coordination, planning et priorisation
Participer à la planification de la charge du pôle électrique
Suivre l'avancement des livrables électriques par projet
Identifier les risques de dérive en charge, délai, qualité ou disponibilité des données d'entrée
Proposer les priorités et arbitrages nécessaires avec le Responsable Bureau d'Etude et les Responsables Projets
4 - Contrôle, qualité des livrables et veille technologique
Contrôler la conformité des schémas, nomenclatures et dossiers de fabrication
Vérifier la cohérence entre plans électriques, implantation armoire, câblage machine et exigences projet
Participer à l'analyse des non-conformités et proposer des actions correctives durables
Faire évoluer les standards, méthodes, bibliothèques composants et outils Bureau d'Etudes
Assurer une veille technique sur les composants, outils de conception et architectures électriques
Votre profil
Bac + 2 à Bac + 5 en ingénierie électrotechnique
5 à 10 ans d'expérience en Bureau d'Etudes électrotechnique industrielle ;
Très à l'aise en schémas et dimensionnement ;
Capable de contrôler le travail et d'identifier les écarts par rapport aux requis techniques ;
Structuré, rigoureux, bon communicant ;
Envie d'évoluer vers de la coordination technique, sans abandonner la production.
Compétences professionnelles :
Planification de charge court/moyen terme
Priorisation des tâches
Suivi d'avancement
Capacité à alerter rapidement
Rigueur documentaire et orientation qualité
Esprit de synthèse
Qualités personnelles :
Leadership technique
Capacité à fédérer autour des bonnes pratiques.
Pédagogie.
Fiabilité.
Autonomie.
Sens du service interne.
Exigence qualité.
Communication claire avec les différents services.
Faire partie de notre équipe c'est aussi
Une rémunération sur 13 mois
Une rémunération complétée par une participation aux résultats de la société.
Une mutuelle de très bon niveau est prise en charge à 80% par l'entreprise et couvrant toute votre famille.
Possibilité de déjeuner à midi au réfectoire pour un repas et un dessert confectionné par notre traiteur partenaire.
Bénéficier de nombreuses activités et offres proposées par notre comité d'entreprise (offres privilèges, réduction cinémas sorties culturelles, activités sportives organisées par l'entreprise).
Un accès à l'offre 1% logement, ce qui vous permet d'accéder à des aides à l'achat ou la location d'un logement.
En cas de déplacements, vos notes de frais vous sont remboursées aux frais réels et une prime de déplacement forfaitaire à la journée sera ajoutée à votre salaire.
Nos engagements RSE
La RSE est au cœur de notre stratégie, répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux. Notre certification ISO 9001 témoigne de notre engagement envers l'expérience collaborateur, en assurant un parcours d'intégration complet et une formation continue pour le développement des compétences et du savoir-faire de nos équipes.
L'environnement est une priorité pour nous ! Grâce à des actions concrètes en matière de gestion de l'énergie et des déchets, nous avons obtenu la certification ISO 14001, garantissant notre responsabilité écologique.
Nos conditions de travail
Le statut sera défini en fonction du profil
Travail en journée, du lundi au vendredi
Horaires flexibles - Annualisation
Le poste est basé à EVIAN (74) et est à pourvoir dès que possible, sous forme d'un CDI.
Rémunération attractive selon votre expérience et votre profil compris entre 40 000 € et 55 000 €.
Merci d'adresser votre candidature à notre service RH.
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