Responsable de magasin Prêt à Porter (H/F) #W4TC SUD EXPRESS

Île-de-FranceCDI
Salaire non précisé
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Description du poste

Rôle principal
Garantir la performance commerciale et l'excellence opérationnelle du magasin dans le respect de l'image et des valeurs de la marque. Le-la Responsable Magasin est garant-e de l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par la direction, et anime, fédère et développe son équipe pour y parvenir.
Missions principales
1. Développement commercial
- Piloter les indicateurs (CA, TT, IV, PM, fidélisation) et construire des plans d'action
adaptés.
- Garantir une expérience client irréprochable et un service premium en boutique.
- Organiser les temps forts commerciaux et les journées de vente.
- Être force de proposition sur l'animation du point de vente et la mise en avant produit.
- Transmettre au Responsable Régional une synthèse claire de l'analyse des indicateurs
de performance assortie de propositions d'actions correctives ;
- Être ambassadeur-rice de la marque en respectant et en appliquant le « Code de l'élégance commerciale ».
2. Gestion du magasin
- Veiller à la bonne application du merchandising, des vitrines et des opérations commerciales selon la politique de marque.
- Assurer la propreté, l'organisation et la conformité du magasin et de la réserve.
- Respecter les outils de travail mis à votre disposition (tablette, steamer, matériel présent dans les locaux sociaux.)
- Garantir le respect des procédures (sécurité, encaissements, démarque, inventaires).
- Gérer les flux financiers et assurer la fiabilité des opérations de caisse et remises en banque.
3. Management d'équipe
- Recruter, intégrer et former les collaborateurs.
- Accompagner les équipes au quotidien : pilotage d'indicateurs, coaching terrain et montée en compétences.
- Animer les points de vente avec exigence et bienveillance.
- Élaborer les plannings en cohérence avec l'activité et la législation du travail.
- Réaliser les entretiens d'évaluation et suivre les dossiers RH en lien avec la direction.
4. Gestion des stocks
- Superviser les réassorts, les réceptions et les inventaires.
- Garantir la fiabilité du stock et limiter la démarque inconnue.
- Contrôler la bonne application des procédures logistiques et de sécurisation produit.
Objectif final
Garantir la performance économique du point de vente, le développement de équipes et la valorisation de l'image de marque.
Cette description prend en compte les principales missions ; elle n'est pas limitative

Salaire et avantages

Mensuel de 2200.0 Euros - selon expérience
Primes
Référence : 214HSRM

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