EDUCATEUR SPECIALISE ou ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL (H/F) SAGESS A.E.M.O
Cusset (03)CDD
Salaire non précisé
Il y a 5 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Educateur spécialisé (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Cusset (03)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Le travailleur social en AEMO (Assistance Éducative en Milieu Ouvert) a pour mission principale d'accompagner des enfants et leurs familles dans le cadre d'une mesure judiciaire prononcée par un juge des enfants. Son rôle est de prévenir le danger ou la marginalisation en travaillant sur le renforcement des compétences parentales et la protection de l'enfant.
Évaluation et analyse de la situation familiale
- Comprendre le contexte familial et éducatif.
- Identifier les risques et les besoins de l'enfant.
Accompagnement éducatif et social
- Soutenir les parents dans leur rôle éducatif.
- Encourager les changements nécessaires pour garantir la sécurité et le bien-être de l'enfant.
- Travailler la dynamique familiale pour favoriser une évolution positive.
Médiation et coordination
- Faciliter le dialogue entre l'enfant, la famille et les institutions (école, services de santé, protection de l'enfance...).
- Collaborer avec les partenaires sociaux et médico-sociaux.
Suivi et reporting
- Rédiger des rapports destinés au juge des enfants sur l'évolution de la situation, dans le
cadre des mesures en AEMO
- Participer aux audiences et réunions pluridisciplinaires.
Prévention et protection de l'enfant
- Proposer des actions adaptées pour éviter une aggravation de la situation (orientation vers d'autres dispositifs, placement si nécessaire).
- Veiller au respect des droits de l'enfant et à sa sécurité.
Savoir-faire :
-Capacité d'évaluation et d'analyse
- Capacité à accompagner les dynamiques familiales
- Assurer la médiation et gérer les conflits.
-Aptitudes au travail en partenariat
- Capacité de synthèse et rédactionnelle
-Sens du travail en équipe
Savoir-être :
- Écoute active et empathie.
- Capacité d'adaptation.
- Neutralité.
- Bienveillance
- Engagement éthique.
Profil :
Expérience souhaitée
Connaissance du secteur souhaitée
Diplôme : DEASS ou DEES
Permis B
Prise de poste dès que possible. Production obligatoire de l'attestation d'honorabilité.
Évaluation et analyse de la situation familiale
- Comprendre le contexte familial et éducatif.
- Identifier les risques et les besoins de l'enfant.
Accompagnement éducatif et social
- Soutenir les parents dans leur rôle éducatif.
- Encourager les changements nécessaires pour garantir la sécurité et le bien-être de l'enfant.
- Travailler la dynamique familiale pour favoriser une évolution positive.
Médiation et coordination
- Faciliter le dialogue entre l'enfant, la famille et les institutions (école, services de santé, protection de l'enfance...).
- Collaborer avec les partenaires sociaux et médico-sociaux.
Suivi et reporting
- Rédiger des rapports destinés au juge des enfants sur l'évolution de la situation, dans le
cadre des mesures en AEMO
- Participer aux audiences et réunions pluridisciplinaires.
Prévention et protection de l'enfant
- Proposer des actions adaptées pour éviter une aggravation de la situation (orientation vers d'autres dispositifs, placement si nécessaire).
- Veiller au respect des droits de l'enfant et à sa sécurité.
Savoir-faire :
-Capacité d'évaluation et d'analyse
- Capacité à accompagner les dynamiques familiales
- Assurer la médiation et gérer les conflits.
-Aptitudes au travail en partenariat
- Capacité de synthèse et rédactionnelle
-Sens du travail en équipe
Savoir-être :
- Écoute active et empathie.
- Capacité d'adaptation.
- Neutralité.
- Bienveillance
- Engagement éthique.
Profil :
Expérience souhaitée
Connaissance du secteur souhaitée
Diplôme : DEASS ou DEES
Permis B
Prise de poste dès que possible. Production obligatoire de l'attestation d'honorabilité.
Durée du contrat : 6 mois
Référence : 214GCSR
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