4687 - Accompagnant éducatif petite enfance (H/F/X) Croix-rouge française

Draveil (91)CDITélétravail partiel
Salaire non précisé
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Description du poste

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnelles de la petite enfance (éducateur de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, employés de crèche, cuisinier, agent de service plurivalent, psychologue, psychomotricien et d'un(e) infirmier(ère) ou médecin ou RSAI) et sous d'un(e) directeur(trice) et d'un(e) directrice(teur) adjoint.

L'employé(e) de crèche participe à la vie de la crèche ou du multi-accueil et est impliqué dans la conception et évolution du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité de l'accueil en collaboration avec toute l'équipe et en particulier avec l'éducateur/trice de jeunes enfants.

Vos missions sont les suivantes :

  • Accueillir l'enfant et sa famille (adaptation, transmissions, rencontre avec les parents),
  • Observer et analyser les besoins de l'enfant,
  • Participer à la réflexion éducative avec l'équipe.
  • Etablir une relation de confiance avec l'enfant, en verbalisant vos gestes,
  • Respecter et appliquer les différents protocoles de soin et de sécurité adaptés à l'enfant.
  • Transmettre à la direction, les signes cliniques anormaux (fièvre, vomissement, etc.)

Description du profil

Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance et/ou BEP CSS, baccalauréat professionnel ASSP

Rigoureux(se), soigneux(se) et soigné(e), vous savez être à l'écoute, vous êtes patient, vous maîtrisez vos émotions autant avec les enfants qu'avec les parents. Vous savez travailler en équipe, appréciez de dialoguer et d'échanger avec l'ensemble des usagers de l'établissement.


Date de prise de poste souhaitée

24/09/2026


Informations pratiques liées au poste

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions quotidiennes en tant qu'Accompagnant éducatif petite enfance F/H/X :

  • Vous assurez le rangement et la propreté des salles de jeux et du linge
  • Vous assistez l'équipe dans les actes quotidiens (activités, repas, change, sieste…) et la surveillance des enfants
  • Vous observez les comportements des enfants et prévenir les gestes imprudents
  • Vous contribuez au développement de l'autonomie et à la socialisation de chaque enfant

Prime de fin d'année : Oui
Ségur 1 : Oui
Ticket restaurant : Oui
RTT / JREP : Oui

L'entreprise : Croix-rouge française

Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ?

Rejoignez la Croix-Rouge française : un acteur associatif de premier plan en matière de Petite Enfance, qui met l'humanité au cœur de ses crèches et de ses centres de Protection Maternelle et Infantile.

Vous profiterez d'avantages solides : CET, évolution salariale, primes de fin d'année et SÉGUR, mutuelle, accompagnement social...

Vous bénéficierez d'un accompagnement pluridisciplinaire, d'une autonomie au quotidien, de formations et de réelles perspectives d'évolution, dans des crèches/PMI engagés pour des conditions de travail de qualité, partout en France.

Le Multi Accueil Thérèse Papillon situé à Draveil (91), accueille 60 berceaux répartis en 3 espaces de vie d'âge mélangés (Découverte, Exploration, Aventure) et 3 espaces extérieurs.

Le projet d'établissement s'appuie sur un accompagnement au plus près des besoins des enfants, dans le respect de leur motricité et de leur libre exploration, mais également sur un projet d'accueil d'enfants en situation de vulnérabilité.

Plusieurs projets en cours dynamisent les pratiques : valorisation des langues maternelles, travail autour de l'éveil culturel (livre et musique), de l'alimentation avec des sorties marché

INFORMATIONS PRATIQUES LIÉES AU POSTE

Vous travaillez 37 heures par semaine avec 12 RTT par an.

L'amplitude horaire de la structure est de 7h00 à 19h00.

Votre rémunération est faite selon la Convention Collective de la Croix-Rouge française (reprise de votre ancienneté dans le même emploi à 60%)

Vous bénéficiez d'une prime de fin d'année et du SEGUR, remboursement transport à 50%, mutuelle, prévoyance, CSE, action logement et d'une charte parentalité.

Vous pouvez nous faire parvenir votre CV + lettre de motivation à la directrice de la structure : ***

Référence : CRF15076

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