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Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de suivi de production et performance (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Agroalimentaire
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Noyal-Pontivy (56)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 2 115 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower PONTIVY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Assistant technique en amélioration continue (H/F), En CDD ou INTERIM 6 mois temps plein
- Suivre la performance : suivi et analyse des indicateurs
- Identifier les écarts, analyser leurs causes et contribuer à la mise en place d'actions correctives
- Être présent(e) quotidiennement en atelier afin d'accompagner les responsables et comprendre les problématiques opérationnelles
- Suivre et relancer les projets et les plans d'actions jusqu'à leur résolution.
- Préparer, organiser et animer des groupes de travail
- (Liste non exhaustive)
Horaires de journée
Du lundi au vendredi
Motif : remplacement partiel salarié en arrêt maladie
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : A partir de 2115€ brut mensuel?
?Avantages :
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
De formation Bac+2 à Bac+3 dans le domaine de l'agroalimentaire, de la gestion de production, de la qualité, de la performance industrielle ou équivalent, disposant idéalement d'une première expérience similaire dans un environnement industriel.
A l'aise avec l'analyse de données et d'indicateurs, avec les outils informatiques et les tableaux de suivi (EXCEL niveau EXPERT) ? être force de proposition.
Alors n'hésitez pas ! Postulez !
?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Suivre la performance : suivi et analyse des indicateurs
- Identifier les écarts, analyser leurs causes et contribuer à la mise en place d'actions correctives
- Être présent(e) quotidiennement en atelier afin d'accompagner les responsables et comprendre les problématiques opérationnelles
- Suivre et relancer les projets et les plans d'actions jusqu'à leur résolution.
- Préparer, organiser et animer des groupes de travail
- (Liste non exhaustive)
Horaires de journée
Du lundi au vendredi
Motif : remplacement partiel salarié en arrêt maladie
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : A partir de 2115€ brut mensuel?
?Avantages :
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
De formation Bac+2 à Bac+3 dans le domaine de l'agroalimentaire, de la gestion de production, de la qualité, de la performance industrielle ou équivalent, disposant idéalement d'une première expérience similaire dans un environnement industriel.
A l'aise avec l'analyse de données et d'indicateurs, avec les outils informatiques et les tableaux de suivi (EXCEL niveau EXPERT) ? être force de proposition.
Alors n'hésitez pas ! Postulez !
?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 20/09/2026
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
2 115 € par mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101493192
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