
Critères de l'offre
Métiers :
- Brancardier (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Lons-le-Saunier (39)
Conditions :
- CDD
- 22 000 € - 25 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
L'agende Domino Care de Dijon, recrute pour son client, un établissement de santé de référence, un(e) Brancardier / Brancardière en CDD pour assurer la fluidité des parcours de soins et renforcer ses équipes.
Au coeur de la prise en charge globale, vous garantissez le déplacement des patients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité :
Transport et acheminement : Assurer le transfert des patients entre les différents services (Urgences, Bloc opératoire, Radiologie, Consultations).
Gestion des flux : Participer activement au transfert et à la régulation des flux, notamment au sein du service des urgences.
Sécurité & Identitovigilance : Contrôler l'identité des patients avant tout déplacement, appliquer strictement les techniques de manutention et respecter les règles d'hygiène et de confidentialité.
Suivi & Collaboration : Travailler en synergie avec l'équipe soignante, vérifier la conformité des dispositifs médicaux lors du trajet et signaler tout dysfonctionnement.
Relationnel : Établir une relation de confiance et de réassurance avec le patient et son entourage.
Au coeur de la prise en charge globale, vous garantissez le déplacement des patients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité :
Transport et acheminement : Assurer le transfert des patients entre les différents services (Urgences, Bloc opératoire, Radiologie, Consultations).
Gestion des flux : Participer activement au transfert et à la régulation des flux, notamment au sein du service des urgences.
Sécurité & Identitovigilance : Contrôler l'identité des patients avant tout déplacement, appliquer strictement les techniques de manutention et respecter les règles d'hygiène et de confidentialité.
Suivi & Collaboration : Travailler en synergie avec l'équipe soignante, vérifier la conformité des dispositifs médicaux lors du trajet et signaler tout dysfonctionnement.
Relationnel : Établir une relation de confiance et de réassurance avec le patient et son entourage.
Description du profil
Qualification requise : Titulaire impérativement de l'AFGSU 1 (Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence).
Compétences techniques : Connaissance des précautions standards, des règles d'identitovigilance et aisance avec les outils informatiques de l'établissement.
Savoir être : Ponctualité, maîtrise de soi face aux situations de crise (gestion des procédures d'urgence/Plan Blanc), discrétion et respect du secret professionnel.
Qualités personnelles : Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe affirmé.
? Poste ouvert, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap.
Compétences techniques : Connaissance des précautions standards, des règles d'identitovigilance et aisance avec les outils informatiques de l'établissement.
Savoir être : Ponctualité, maîtrise de soi face aux situations de crise (gestion des procédures d'urgence/Plan Blanc), discrétion et respect du secret professionnel.
Qualités personnelles : Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe affirmé.
? Poste ouvert, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap.
Salaire et avantages
Salaire selon convention collective
L'entreprise : Domino RH
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Référence : EC - Brancardier CH du Jura 30940915
