Mécanicien Spécialiste Confirmé H/F CITROEN

À PROPOS DU GROUPE PARASCANDOLA
Rejoignez le Groupe PARASCANDOLA, acteur familial dynamique et multimarque du secteur automobile, rayonnant dans tout le sud-est de la France.
Fiers de notre label GREAT PLACE TO WORK, nous cultivons une culture d'entreprise où la convivialité et l'ambition se rencontrent. Avec 330 collaborateurs, nous plaçons le bien-être et l'engagement au cœur de notre réussite. En intégrant notre concession Citroën à Carpentras, vous rejoignez un environnement de travail stimulant et chaleureux.
MISSIONS PRINCIPALES
En tant que Mécanicien(ne) Spécialiste Confirmé(e), vous assurez la maintenance technique des véhicules avec précision et professionnalisme. Vos missions principales incluent :
Entretien périodique : Réalisation des opérations de maintenance courante, incluant l'entretien des systèmes de climatisation.
Mécanique lourde : Exécution de travaux de mécanique complexe et de réparations approfondies.
Qualité et Sécurité : Respect strict des règles d'hygiène, de sécurité et des normes environnementales en vigueur.
PROFIL RECHERCHÉ
CRITÈRE PRIORITAIRE : Expérience confirmée.
Nous recherchons avant tout des compétences techniques solides. Une expérience minimale de 5 ans sur un poste similaire est indispensable pour ce recrutement.
Compétences : Maîtrise des diagnostics, de la mécanique lourde et des systèmes de climatisation.
Savoir-être : Rigueur, autonomie et capacité à s'intégrer au sein d'une équipe dynamique.
CONDITIONS ET AVANTAGES
Rythme de travail : Poste de jour, 39 heures par semaine.
Rémunération : Salaire attractif selon profil, avec heures supplémentaires rémunérées.
Environnement : Cadre de travail structuré au sein d'un groupe reconnu pour la qualité de vie au travail.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Nous nous engageons pour un recrutement transparent et réactif :
Analyse : Étude de votre candidature par nos services.
Premier contact : Échange téléphonique avec le service RH ou votre futur N+1.
Entretien technique : Rencontre en présentiel avec le N+1 pour valider l'adéquation de votre profil.
Validation (selon profil) : Second entretien avec le N+2.
Finalisation : Proposition d'embauche et signature du contrat.