Agent / Agente d'entretien des collectivités DEPARTEMENT DE LA HAUTE-MARNE
La Porte du Der (52)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Agent d'entretien collectivité (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Fonction publique
Lieux :
- La Porte du Der (52)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Sous l'autorité hiérarchique du président du conseil départemental et sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement, vous exercez des missions d'entretien des locaux de l'établissement, seul ou en équipe.
Vous êtes particulièrement chargé :
> du nettoyage des locaux (sols et surfaces, vitres, murs), des mobiliers, des matériels ;
> de l'évacuation des déchets courants
> de l'entretien courant et rangement du matériel utilisé ;
> de contrôler le travail accompli et rendre compte de l'état des locaux et des biens ;
> de sensibiliser les usagers au respect de la propreté.
Relations : avec l'ensemble de la communauté éducative (chef d'établissement, gestionnaire, personnel enseignant et technique de l'établissement et élèves).
Connaissances et compétences requises :
- des types de surfaces et des objets à traiter,
- des techniques de nettoyage,
- du maniement du matériel,
- des règles d'hygiène, des règles de sécurité.
Savoir faire et comportement requis indispensables :
- esprit d'équipe
- rigueur,
- capacités organisationnelles et relationnelles,
- autonomie,
- discrétion, devoir de réserve
Horaires : soit 6h à 13h30 soit 12h45 à 19h45
Vous êtes particulièrement chargé :
> du nettoyage des locaux (sols et surfaces, vitres, murs), des mobiliers, des matériels ;
> de l'évacuation des déchets courants
> de l'entretien courant et rangement du matériel utilisé ;
> de contrôler le travail accompli et rendre compte de l'état des locaux et des biens ;
> de sensibiliser les usagers au respect de la propreté.
Relations : avec l'ensemble de la communauté éducative (chef d'établissement, gestionnaire, personnel enseignant et technique de l'établissement et élèves).
Connaissances et compétences requises :
- des types de surfaces et des objets à traiter,
- des techniques de nettoyage,
- du maniement du matériel,
- des règles d'hygiène, des règles de sécurité.
Savoir faire et comportement requis indispensables :
- esprit d'équipe
- rigueur,
- capacités organisationnelles et relationnelles,
- autonomie,
- discrétion, devoir de réserve
Horaires : soit 6h à 13h30 soit 12h45 à 19h45
Durée du contrat : 7 jours
Salaire et avantages
Mensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros
L'entreprise : DEPARTEMENT DE LA HAUTE-MARNE
Conseil Départemental de la Haute MarneDirection des Ressources Humaines1, rue du commandant HuguenyCS 6212752905 CHAUMONT CEDEX 9*** Les candidatures n'ayant pas CV et LETTRE DE MOTIVATION ne seront pas étudiées***
Référence : 213NWDG
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