Vendeur Magasin (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Employé de magasin (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Lieux :
- Moulins (03)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 12,31 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
À propos de la mission
En tant que Vendeur Magasin, vous êtes responsable de l'accueil, du conseil et de l'accompagnement de la clientèle en magasin, en veillant à offrir un service personnalisé et de qualité. Vous participez activement au développement des ventes, à la gestion des stocks et à la mise en valeur de l'espace de vente.
- Accueillir, conseiller et accompagner la clientèle française et internationale.
- Développer les ventes en mettant en avant les produits et en assurant un service personnalisé.
- Fidéliser la clientèle par une approche attentive et un suivi de qualité.
- Participer à la mise en valeur et à la bonne tenue de l'espace de vente.
- Gérer les encaissements et le suivi administratif simple des ventes.
- Assurer la gestion des stocks et la mise en rayon des produits.
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,31 € par heure
Profil recherché
- Ce rôle demande dynamisme, professionnalisme et sens du service.
- Expérience : Au moins 6 mois
Certificats requis
- Aucun certificat requis
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
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