Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de Prospection Commerciale (H/F)
Télétravail :
- Télétravail total
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Le Mans (72)
Conditions :
- CDI
- 38 000 € - 54 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre un groupe international, leader européen dans la conception et la fourniture de solutions de filtration et de pressurisation de cabine pour engins de chantier, véhicules industriels et poids lourds.
Ils sont à la recherche d'un(e) Chargé(e) d'Affaires - Secteur Nord-Ouest pour accompagner la croissance de leur activité en France. L'objectif sera de piloter le développement commercial et d'explorer de nouveaux marchés sur un secteur géographique étendu.
Vos missions si vous les acceptez :
Ils sont à la recherche d'un(e) Chargé(e) d'Affaires - Secteur Nord-Ouest pour accompagner la croissance de leur activité en France. L'objectif sera de piloter le développement commercial et d'explorer de nouveaux marchés sur un secteur géographique étendu.
Vos missions si vous les acceptez :
- Développer et fidéliser un portefeuille de clients B to B sur le secteur Nord-Ouest (20 à 22 départements)
- Prospecter activement de nouveaux clients (revendeurs, loueurs, concessionnaires, importateurs, constructeurs et utilisateurs finaux)
- Assurer une présence terrain régulière avec plusieurs nuits par semaine à l'extérieur
- Conseiller les clients et prospects sur les solutions techniques appropriées selon leurs enjeux
- Chiffrer et suivre les offres commerciales jusqu'à la signature via le CRM
- Promouvoir les solutions auprès des organismes publics (CRAMIF, CARSAT…) et privés pour généraliser la protection des opérateurs
- Travailler en collaboration avec l'équipe commerciale (3 chargés d'affaires et 1 chargé de ventes interne) sous la responsabilité du Directeur Général France
Description du profil
Et vous ?
- Vous êtes titulaire d'une formation minimum Bac+2 (type BTS NDRC ou équivalent) avec une appétence pour les environnements industriels
- Vous justifiez d'au moins 5 à 7 ans d'expérience réussie en prospection commerciale B to B et vente de produits techniques sur un large secteur
- Vous êtes habitué(e) à la grande itinérance (plus de 15 à 20 départements) et au travail en home office
- Vous avez un fort tempérament commercial chasseur, orienté résultat, autonome et organisé
- Vous disposez d'une aisance relationnelle et d'une capacité à convaincre des interlocuteurs variés
- La maîtrise d'un outil CRM est acquise
- Des connaissances dans les secteurs du BTP, du recyclage, des poids lourds ou des engins roulants sont de véritables atouts
- Vous maîtrisez idéalement un anglais professionnel ou intermédiaire
Salaire et avantages
Il en faut plus pour vous convaincre ?
- Un rôle à fort impact au service de la sécurité et de la santé des opérateurs
- Une rémunération attractive : salaire fixe entre 38 k€ et 42 k€ + variable annuel pouvant atteindre 30 à 35 % du salaire (jusqu'à 12 k€)
- Des équipements complets : véhicule de fonction, ordinateur portable, smartphone
- Avantages sociaux : mutuelle d'entreprise et possibilité de home office / télétravail partiel
- Une forte autonomie dans l'organisation de votre activité au sein d'une structure à taille humaine
L'entreprise : Teamis
Depuis 2021, Team.is accompagne les startups, scale-ups et entreprises innovantes, industries de pointe et entreprises de services dans leurs recrutements les plus stratégiques, en France comme à l'international.
AI, GenAI, DeepTech, Tech, Gaming, Industrie ou fonctions Business critiques : nous identifions et attirons les talents capables d'accélérer la croissance, l'innovation et l'exécution.
Grâce à une approche AI-powered, une connaissance approfondie des marchés et une expertise en headhunting, nous relevons les défis de recrutement les plus complexes et les plus pénuriques.
AI, GenAI, DeepTech, Tech, Gaming, Industrie ou fonctions Business critiques : nous identifions et attirons les talents capables d'accélérer la croissance, l'innovation et l'exécution.
Grâce à une approche AI-powered, une connaissance approfondie des marchés et une expertise en headhunting, nous relevons les défis de recrutement les plus complexes et les plus pénuriques.
Référence : teamis-30837
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