
Critères de l'offre
Métiers :
- Aide soignant (H/F)
- + 1 métier
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
Lieux :
- Roinville (91)
Conditions :
- CDI
- 25 000 € - 30 000 €
- Temps Plein
Description du poste
Vous êtes Aide-Soignant(e) diplômé(e) et souhaitez rejoindre un établissement où les équipes disposent réellement des moyens nécessaires pour accompagner les résidents dans les meilleures conditions ?
Nous recrutons pour un EHPAD situé à Roinville (91) un(e) Aide-Soignant(e) de Nuit en CDI.
Au sein d'un établissement de 80 résidents, dont 18 en unité protégée, vous évoluez dans une structure à taille humaine reconnue pour son organisation, la stabilité de ses équipes et l'attention portée au bien-être des professionnels.
Vos missionsDurant la nuit, vous assurez le confort, la sécurité et l'accompagnement des résidents :
- Réalisation des soins d'hygiène et de confort
- Surveillance de l'état de santé des résidents
- Prévention des risques et accompagnement des besoins nocturnes
- Participation à la continuité des soins
- Transmissions auprès des équipes de jour
- Accompagnement individualisé des résidents dans le respect de leur autonomie
L'établissement a développé une véritable politique de prévention des risques professionnels :
- Politique de « zéro portage »
- Rails de transfert motorisés dans l'ensemble des chambres
- Matériel moderne et adapté aux besoins des résidents
- Formations régulières à la manutention
- IDE d'astreinte présente la nuit
Vous rejoindrez également une équipe pluridisciplinaire investie composée notamment d'un médecin coordonnateur, de kinésithérapeutes, d'un psychomotricien et de nombreux intervenants participant à la qualité de l'accompagnement.
Organisation du poste- CDI temps plein
- 3 Aides-Soignants présents chaque nuit
- 1 professionnel dédié à l'unité protégée
- 2 professionnels sur les secteurs d'hébergement
- Horaires selon roulement :
- 19h15 à 7h15
- 19h45 à 7h45
- 20h00 à 8h00
- 1 week-end travaillé sur 2
Description du profil
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire
- Expérience de nuit souhaitée
- Capacité à travailler en autonomie
- Sens des responsabilités et de l'organisation
- Esprit d'équipe et qualités relationnelles
- Véhicule indispensable
- Convention Collective 51
- Salaire négociable selon profil, expérience et ancienneté
- Prime Ségur
- Prime de nuit
- Récupération des heures de nuit
- Heures supplémentaires valorisées
- Comité d'Entreprise
- Repas préparés sur place à tarif avantageux
- Chèques cadeaux pour les enfants à Noël
- Ostéopathe à disposition des salariés
- Actions bien-être pour les collaborateurs
Rejoignez un établissement qui investit dans ses équipes et met tout en œuvre pour offrir un cadre de travail confortable, du matériel performant et une prise en charge de qualité des résidents.
L'entreprise : ADECCO MEDICAL
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.
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