
Critères de l'offre
Métiers :
- Médecin pédiatre (H/F)
- + 1 métier
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Doctorat
- + 1 diplôme
Lieux :
- Saint-Benoît (974)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
L'établissement dispose d'une capacité totale de 300 lits et places répartis en Médecine, Chirurgie et Obstétrique sur deux sites. Il comprend également une unité de soins de suite et de réadaptation à orientation gériatrique ainsi qu'une unité de long séjour.
Avec environ 900 professionnels hospitaliers, dont 115 personnels médicaux, et un budget annuel de 80 millions d'euros, l'établissement bénéficie d'une organisation moderne et dynamique.
Description du service Pédiatrie-néonatologie :- Maternité de niveau 2a réalisant environ 1 500 accouchements par an
- 31 lits d'hospitalisation complète en obstétrique et gynécologie
- Activité d'orthogénie en chirurgie ambulatoire
- 8 lits de pédiatrie et 6 lits de néonatologie
- 3 salles d'accouchements, dont une salle physiologique
- Unité Kangourou de 6 lits
L'équipe médicale est composée de 7 pédiatres (6 praticiens hospitaliers à temps plein et 1 Praticien Associé).
L'équipe paramédicale se compose d'un cadre de santé, de secrétaires, d'une équipe de puériculture (infirmières, puéricultrices, auxiliaires de puériculture et aides-soignantes).
Conditions de recrutement et rémunération- Rémunération brute 11'612 € (majoration de 40 % pour les DOM) pour 29j de remplacement
- Prise en charge du billet d'avion aller-retour Métropole - La Réunion au tarif le plus économique, via notre agence partenaire
- Mise à disposition d'un logement meublé (T1 bis ou T2) pendant la durée du remplacement, ou versement d'une indemnité logement de 500 € nets/mois sur présentation de facture nominative
- Remboursement des frais de location de véhicule jusqu'à 25 € par jour (tarifs négociés avec notre partenaire AVIS), sur présentation de facture nominative, durant toute la période du remplacement
Description du profil
Titulaire du Diplôme d'État de docteur en Médecine et du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur.
Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire.
Conditions : pour postuler à cette offre, vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
L'entreprise : ADECCO MEDICAL
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.
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