Agent de Production (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Agent polyvalent sur chaîne (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Compétences :
- CACES Cariste
Lieux :
- Dunières (43)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 12,31 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Notre client, entreprise spécialisée dans la transformation du bois depuis plusieurs générations, scierie familiale recherche un(e) ouvrier de production polyvalent h/f.
À propos de la mission
- Assurer le tri des matériaux sur la ligne de production.
- Effectuer le contrôle qualité en début, en cours et en fin de production.
- Gérer le conditionnement et l'emballage des produits finis.
- Contribuer à l'approvisionnement continu de la chaîne de production.
- Utiliser les outils informatiques pour la gestion des commandes.
Contrat : Intérim temps plein
Horaire de la mission : En journée
Prise de poste : Septembre 2026
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,31 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- Heures supplémentaires
Profil recherché
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
- Esprit d'équipe et envie de s'investir dans une entreprise familiale.
- Etre titulaire des Caces serait un plus
- Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
Certificats requis
- CACES 3 - R489
- CACES 5 - R489
- CACES C1 - R482 (ex 4 R372M)
- CACES R490 - Grue auxiliaire
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
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