
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien en électricité (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- Mécanique
- Electricité industrielle
Lieux :
- Grenoble (38)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre de la réalisation et de l'installation de petits skids industriels, nous recherchons un Technicien Électricité / Mécanique h/f
À propos de la mission
Lire et interpréter des plans mécaniques et électriques.
Réaliser l'installation de chemins de câbles type Cablofil.
Effectuer le raccordement électrique de moteurs et de capteurs.
Participer au câblage et à l'intégration des équipements sur de petits skids.
Assurer le contrôle et la vérification des installations réalisées.
Horaires journées 6h-16h (a définir)
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,31 € - 15,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- Panier
Profil recherché
Vous disposez d'une première expérience en électricité industrielle et/ou mécanique, idéalement dans un environnement industriel ou sur des équipements/skids.
Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans, le câblage et le raccordement d'équipements électriques. Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail technique sur le terrain.
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Habilitation électrique Basse tension
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
Salaire et avantages
L'entreprise : Iziwork
iziwork est une agence de recrutement d'intérim totalement digitalisée, s'appuyant sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès à l'expérience du travail pour tous. Elle offre aux travailleurs un accès simple et instantané à un grand choix de jobs mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel. En rupture avec les pratiques du marché, iziwork offre une approche « worker centric » pour attirer et valoriser les personnes fiables et compétentes en recherche d'emploi.
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