Assistant Ressources Humaines h/f Crit

Nous recherchons pour l'un de nos client situé à Heudebouville (27) un(e) Assistant(e) RH. Poste à pourvoir en intérim pour une longue mission.
Vous aurez pour mission :
Gestion de l'intérim
-Réaliser les contrats de travail intérimaires
-Assurer le suivi des relevés d'heures et de la facturation
-Être l'interlocuteur privilégié des agences d'intérim partenaires et hébergées
-Contrôler et valider les éléments transmis par les agences
-Participer aux réunions trimestrielles
Gestion de la formation
-Organiser les sessions de formation de A à Z : convocations, réservations de salles, coordination logistique et évaluations
-Assurer le suivi administratif des actions de formation
-Être en relation avec les OPCO
-Rechercher les organismes de formation adaptés aux besoins
-Participer à l'arbitrage et à la mise en oeuvre du plan de développement des compétences
Rémunération et avantages
-Taux horaire : 15,76 EUR brut/heure
-Allocation semestrielle équivalente à 2 % du taux horaire
-Tickets restaurant d'une valeur faciale de 9 EUR, avec une participation employeur de 5,40 EUR
-Indemnité de transport : 0,15 EUR/km pour les trajets domicile/site
-Contrat de 35 heures hebdomadaires
-Horaires variables du lundi au vendredi

Rémunération et avantages
-Taux horaire : 15,76 EUR brut/heure
-Allocation semestrielle équivalente à 2 % du taux horaire
-Tickets restaurant d'une valeur faciale de 9 EUR, avec une participation employeur de 5,40 EUR
-Indemnité de transport : 0,15 EUR/km pour les trajets domicile/site
-Contrat de 35 heures hebdomadaires
-Horaires variables du lundi au vendredi

Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?