
Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur du Développement Immobilier et Foncier (H/F)
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Secteur :
- Immobilier, Infrastructures
Diplômes :
- Bac. Général
- + 1 diplôme
Lieux :
- Évreux (27)
Conditions :
- CDI
- 55 000 € - 70 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Je recrute pour l'un de mes clients, acteur reconnu du logement social, un Directeur du Développement Immobilier (H/F).
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous définissez et pilotez la stratégie de développement immobilier de l'entreprise sur l'ensemble du territoire. Véritable acteur du développement, vous accompagnez la croissance de l'activité en garantissant la réalisation des projets, de leur conception jusqu'à leur lancement.
Vos principales missions
Définir et déployer la stratégie de développement immobilier en cohérence avec les objectifs de l'entreprise.
Manager une équipe pluridisciplinaire composée de Responsables d'opérations, Conducteurs de travaux, Monteurs d'opérations, Responsables financiers et Assistants de service.
Identifier, étudier et sécuriser les opportunités foncières et immobilières (VEFA, acquisitions, conception-réalisation, réhabilitation...).
Piloter les objectifs annuels de production et assurer le suivi des opérations de logements neufs et d'acquisition-amélioration.
Garantir la faisabilité technique, juridique et financière des projets ainsi que le respect des budgets, des délais et des exigences de qualité.
Rechercher et optimiser les dispositifs de financement afin d'assurer l'équilibre économique des opérations.
Développer et entretenir des relations de confiance avec les collectivités, élus, partenaires institutionnels, aménageurs, promoteurs, maîtres d'oeuvre et entreprises.
Favoriser la collaboration entre les différents services et accompagner les équipes dans une démarche d'amélioration continue.
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous définissez et pilotez la stratégie de développement immobilier de l'entreprise sur l'ensemble du territoire. Véritable acteur du développement, vous accompagnez la croissance de l'activité en garantissant la réalisation des projets, de leur conception jusqu'à leur lancement.
Vos principales missions
Définir et déployer la stratégie de développement immobilier en cohérence avec les objectifs de l'entreprise.
Manager une équipe pluridisciplinaire composée de Responsables d'opérations, Conducteurs de travaux, Monteurs d'opérations, Responsables financiers et Assistants de service.
Identifier, étudier et sécuriser les opportunités foncières et immobilières (VEFA, acquisitions, conception-réalisation, réhabilitation...).
Piloter les objectifs annuels de production et assurer le suivi des opérations de logements neufs et d'acquisition-amélioration.
Garantir la faisabilité technique, juridique et financière des projets ainsi que le respect des budgets, des délais et des exigences de qualité.
Rechercher et optimiser les dispositifs de financement afin d'assurer l'équilibre économique des opérations.
Développer et entretenir des relations de confiance avec les collectivités, élus, partenaires institutionnels, aménageurs, promoteurs, maîtres d'oeuvre et entreprises.
Favoriser la collaboration entre les différents services et accompagner les équipes dans une démarche d'amélioration continue.
Description du profil
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure (Bac +5) en immobilier, urbanisme, aménagement du territoire ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience confirmée dans le développement immobilier, idéalement au sein d'un bailleur social ou d'un promoteur immobilier.
Vous possédez une solide expérience en management d'équipes et en pilotage de projets immobiliers.
Vous faites preuve de leadership, d'une vision stratégique et d'une forte capacité à fédérer vos équipes et vos partenaires.
Vous appréciez les environnements où le développement, la négociation et les relations institutionnelles occupent une place centrale.
Intéressement / participation
Plan d'épargne retraite d'entreprise
Titres restaurant / Prime de panier
Complémentaire santé
CSE
Véhicule de service
Vous justifiez d'une expérience confirmée dans le développement immobilier, idéalement au sein d'un bailleur social ou d'un promoteur immobilier.
Vous possédez une solide expérience en management d'équipes et en pilotage de projets immobiliers.
Vous faites preuve de leadership, d'une vision stratégique et d'une forte capacité à fédérer vos équipes et vos partenaires.
Vous appréciez les environnements où le développement, la négociation et les relations institutionnelles occupent une place centrale.
Intéressement / participation
Plan d'épargne retraite d'entreprise
Titres restaurant / Prime de panier
Complémentaire santé
CSE
Véhicule de service
Salaire et avantages
....
L'entreprise : Domino RH
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois.
Pourquoi passer par nous :
- Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée.
- Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires.
- Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.
Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Pourquoi passer par nous :
- Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée.
- Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires.
- Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.
Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Référence : 83171 30393660
