Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur d'hypermarché (H/F)
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Saint-Joseph (974)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre un groupe majeur de la grande distribution et acteur clé du commerce multi-activités, implanté à l'international et dans les territoires d'Outre-mer.
Notre client recherche un(e) Directeur / Directrice d'hypermarché H/F pour prendre la responsabilité globale d'un site stratégique de plus de 5 000 m² à destination des particuliers. Votre rôle sera de piloter l'ensemble des opérations, d'assurer la performance financière du magasin et d'animer une équipe d'une centaine de collaborateurs.
Vos missions si vous les acceptez :
Définir et exécuter la stratégie commerciale du magasin en alignement avec les objectifs du groupe afin de maximiser le chiffre d'affaires et la satisfaction client.
Surveiller et analyser quotidiennement les indicateurs clés de performance (CA, marge, stocks, démarque, masse salariale et frais généraux) pour garantir la rentabilité.
Organiser, coordonner et optimiser l'ensemble des opérations et processus opérationnels de l'hypermarché.
Superviser l'animation commerciale, la tenue des rayons et la lisibilité de l'offre produits et services dans le respect des directives de l'enseigne.
Planifier et piloter les inventaires annuels en garantissant leur précision et leur conformité.
Garantir l'application stricte des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire ainsi que la sécurité des biens et des personnes.
Piloter le recrutement, la formation, l'accompagnement et le développement des parcours de carrière des équipes.
Élaborer le budget annuel du magasin, en assurer le suivi rigoureux et mettre en place les plans d'action nécessaires.
Notre client recherche un(e) Directeur / Directrice d'hypermarché H/F pour prendre la responsabilité globale d'un site stratégique de plus de 5 000 m² à destination des particuliers. Votre rôle sera de piloter l'ensemble des opérations, d'assurer la performance financière du magasin et d'animer une équipe d'une centaine de collaborateurs.
Vos missions si vous les acceptez :
Définir et exécuter la stratégie commerciale du magasin en alignement avec les objectifs du groupe afin de maximiser le chiffre d'affaires et la satisfaction client.
Surveiller et analyser quotidiennement les indicateurs clés de performance (CA, marge, stocks, démarque, masse salariale et frais généraux) pour garantir la rentabilité.
Organiser, coordonner et optimiser l'ensemble des opérations et processus opérationnels de l'hypermarché.
Superviser l'animation commerciale, la tenue des rayons et la lisibilité de l'offre produits et services dans le respect des directives de l'enseigne.
Planifier et piloter les inventaires annuels en garantissant leur précision et leur conformité.
Garantir l'application stricte des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire ainsi que la sécurité des biens et des personnes.
Piloter le recrutement, la formation, l'accompagnement et le développement des parcours de carrière des équipes.
Élaborer le budget annuel du magasin, en assurer le suivi rigoureux et mettre en place les plans d'action nécessaires.
Description du profil
Et vous ?
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience récente (moins de 5 ans d'interruption terrain) en direction d'un hypermarché de plus de 5 000 m² dédié aux particuliers.
Vous avez une expérience solide du management d'équipes pluridisciplinaires d'au moins 80 à 100 collaborateurs.
Vous maîtrisez parfaitement la gestion financière et l'analyse de compte d'exploitation (connaissance pointue de vos chiffres).
Vous possédez idéalement une double compétence en secteurs alimentaire et non-alimentaire.
Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3 / Licence minimum (ou justifiez d'au moins 10 ans d'expérience réussie sur la fonction).
Vous êtes titulaire du permis B et ouvert(e) au travail le samedi et le dimanche.
Vous êtes déjà installé(e) localement ou porteur d'un projet de mobilité mûrement réfléchi.
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience récente (moins de 5 ans d'interruption terrain) en direction d'un hypermarché de plus de 5 000 m² dédié aux particuliers.
Vous avez une expérience solide du management d'équipes pluridisciplinaires d'au moins 80 à 100 collaborateurs.
Vous maîtrisez parfaitement la gestion financière et l'analyse de compte d'exploitation (connaissance pointue de vos chiffres).
Vous possédez idéalement une double compétence en secteurs alimentaire et non-alimentaire.
Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3 / Licence minimum (ou justifiez d'au moins 10 ans d'expérience réussie sur la fonction).
Vous êtes titulaire du permis B et ouvert(e) au travail le samedi et le dimanche.
Vous êtes déjà installé(e) localement ou porteur d'un projet de mobilité mûrement réfléchi.
Salaire et avantages
Il en faut plus pour vous convaincre ?
Un rôle à forte autonomie opérationnelle au sein d'un grand groupe reconnu et solide.
L'opportunité de piloter un site commercial majeur et d'avoir un impact direct sur les résultats.
Un rôle à forte autonomie opérationnelle au sein d'un grand groupe reconnu et solide.
L'opportunité de piloter un site commercial majeur et d'avoir un impact direct sur les résultats.
L'entreprise : Teamis
Depuis 2021, Team.is accompagne les startups, scale-ups et entreprises innovantes, industries de pointe et entreprises de services dans leurs recrutements les plus stratégiques, en France comme à l'international.
AI, GenAI, DeepTech, Tech, Gaming, Industrie ou fonctions Business critiques : nous identifions et attirons les talents capables d'accélérer la croissance, l'innovation et l'exécution.
Grâce à une approche AI-powered, une connaissance approfondie des marchés et une expertise en headhunting, nous relevons les défis de recrutement les plus complexes et les plus pénuriques.
AI, GenAI, DeepTech, Tech, Gaming, Industrie ou fonctions Business critiques : nous identifions et attirons les talents capables d'accélérer la croissance, l'innovation et l'exécution.
Grâce à une approche AI-powered, une connaissance approfondie des marchés et une expertise en headhunting, nous relevons les défis de recrutement les plus complexes et les plus pénuriques.
Référence : teamis-30695
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