Formateur électrotechnique (H/F) MAISON FAMILIALE RURALE
Saint-Égrève (38)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Formateur électrotechnique (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 2 diplômes
Lieux :
- Saint-Égrève (38)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
La MFR recrute un(e) Formateur(trice) pour intervenir auprès des jeunes dans les blocs de compétences techniques du BTS Maintenance des Systèmes de Production (MSP) essentiellement.
Vos missions : éduquer, former, accompagner
Former et transmettre
- Animer les séquences de formation selon les référentiels du BTS MSP (voire BTS MSEF).
- Intervenir notamment sur les modules : Electrotechnique voire Automatisme : Maintenance corrective, préventive, améliorative et les compétences en Organisation de maintenance seraient un plus.
Accompagner les jeunes dans leur parcours
- Mettre en œuvre la pédagogie de l'alternance et accompagner les apprenants dans leurs apprentissages.
- Participer activement à la vie éducative de la MFR, y compris dans les temps résidentiels.
- Assurer le suivi des jeunes en entreprise et maintenir un lien régulier avec les maîtres d'apprentissage.
Contribuer à la dynamique collective
- Travailler en coopération avec l'équipe pédagogique et éducative.
- Participer aux réflexions pédagogiques, au projet de l'association et à la promotion de la MFR.
- S'impliquer dans un réseau où l'esprit d'équipe, la confiance et la coéducation sont essentiels.
Profil recherché
Compétences
- Bac+3 minimum en électrotechnique ou équivalent. Ecole d'ingénieur ou BTS / DUT avec expérience significative est également apprécié.
- Bonne connaissance des systèmes énergétiques et industriels.
- Goût pour la transmission, l'animation de groupes et l'évaluation des compétences.
- Sens de l'organisation, rigueur, écoute, capacité à communiquer et à travailler en équipe.
Débutant(e) motivé(e) accepté(e) : un accompagnement à la prise de poste est prévu.
Conditions du poste
CDI - Temps plein, à compter du 18 août 2026
Poste basé à la MFR de Saint-Égrève
Rémunération : à partir de 2 800 € brut / mois, selon profil et expérience (convention collective IDCC 7508)
Possibilités d'évolution et de formation au sein du réseau MFR
Candidature
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à : Madame la Présidente mfr.st *** et Monsieur le Directeur : ***so.f
Vos missions : éduquer, former, accompagner
Former et transmettre
- Animer les séquences de formation selon les référentiels du BTS MSP (voire BTS MSEF).
- Intervenir notamment sur les modules : Electrotechnique voire Automatisme : Maintenance corrective, préventive, améliorative et les compétences en Organisation de maintenance seraient un plus.
Accompagner les jeunes dans leur parcours
- Mettre en œuvre la pédagogie de l'alternance et accompagner les apprenants dans leurs apprentissages.
- Participer activement à la vie éducative de la MFR, y compris dans les temps résidentiels.
- Assurer le suivi des jeunes en entreprise et maintenir un lien régulier avec les maîtres d'apprentissage.
Contribuer à la dynamique collective
- Travailler en coopération avec l'équipe pédagogique et éducative.
- Participer aux réflexions pédagogiques, au projet de l'association et à la promotion de la MFR.
- S'impliquer dans un réseau où l'esprit d'équipe, la confiance et la coéducation sont essentiels.
Profil recherché
Compétences
- Bac+3 minimum en électrotechnique ou équivalent. Ecole d'ingénieur ou BTS / DUT avec expérience significative est également apprécié.
- Bonne connaissance des systèmes énergétiques et industriels.
- Goût pour la transmission, l'animation de groupes et l'évaluation des compétences.
- Sens de l'organisation, rigueur, écoute, capacité à communiquer et à travailler en équipe.
Débutant(e) motivé(e) accepté(e) : un accompagnement à la prise de poste est prévu.
Conditions du poste
CDI - Temps plein, à compter du 18 août 2026
Poste basé à la MFR de Saint-Égrève
Rémunération : à partir de 2 800 € brut / mois, selon profil et expérience (convention collective IDCC 7508)
Possibilités d'évolution et de formation au sein du réseau MFR
Candidature
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à : Madame la Présidente mfr.st *** et Monsieur le Directeur : ***so.f
Salaire et avantages
Mensuel de 2800.0 Euros sur 12 mois
Référence : 211TKRK
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