Gestionnaire instructeur(trice) instances médicales (H/F) DDESTPP
Le Puy-en-Velay (43)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Cadre de la fonction publique hospitalière (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Fonction publique
Lieux :
- Le Puy-en-Velay (43)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Encadrement fonctionnel d'un agent de catégorie C affecté au conseil médical à 30 %
Sous la responsabilité hiérarchique de l'inspectrice du travail en charge des revitalisations et du contrôle des politiques publiques, vous aurez en charge les missions suivantes :
Activités principales:
Assurer le fonctionnement du Conseil médical départemental des agents de l'État et des agents hospitaliers
- instruction des dossiers d'accidents du travail, maladies, professionnelles, retraites pour invalidité congés de maladie, longue maladie et longue durée, aptitude aux fonctions
- contrôle et constitution des dossiers médicaux-administratifs
- demandes d'expertises médicales
- synthèses des dossiers pour préparation avec le médecin président - instructeur
- planification et organisation des réunions
- élaboration des ordres du jour, notification du passage en séance aux agents et aux employeurs
- convocations des membres, pour les séances plénières
- saisine du Conseil médical supérieur en cas de recours
- rédaction et notification des procès-verbaux
- suivi et paiement des états de frais des médecins
- aide et assistance aux employeurs et aux agents dans leurs droits et démarches
- travail en lien avec l'ARS, pour l'élaboration de la liste départementale des médecins agréés
- élaboration et suivi des arrêtés préfectoraux de composition du conseil médical (Fonction publique État et hospitalière).
Activités annexes:
Organiser et gérer les comités médicaux spécifiques des praticiens hospitaliers du département
- instruction des demandes, avec accompagnement des employeurs dans la constitution du dossier
- demande de 3 praticiens à l'ARS
- rédaction de l'arrêté de constitution du Comité
- mise en place du rendez-vous d'expertise
- information des praticiens de la date de ce rendez-vous
- transmission du dossier aux 3 praticiens
- à la réception du PV rempli par le comité médical spécifique, transmission à l'employeur (avec les notes d'honoraires) et copie à la DT-ARS pour suites à donner.
Partenaires institutionnels : services des ressources humaines des administrations de l'État et hospitalières du département et hors département - Médecins généralistes ou spécialistes - Médecins agréés - ARS
Expérience professionnelle souhaitée dans le domaine
Sous la responsabilité hiérarchique de l'inspectrice du travail en charge des revitalisations et du contrôle des politiques publiques, vous aurez en charge les missions suivantes :
Activités principales:
Assurer le fonctionnement du Conseil médical départemental des agents de l'État et des agents hospitaliers
- instruction des dossiers d'accidents du travail, maladies, professionnelles, retraites pour invalidité congés de maladie, longue maladie et longue durée, aptitude aux fonctions
- contrôle et constitution des dossiers médicaux-administratifs
- demandes d'expertises médicales
- synthèses des dossiers pour préparation avec le médecin président - instructeur
- planification et organisation des réunions
- élaboration des ordres du jour, notification du passage en séance aux agents et aux employeurs
- convocations des membres, pour les séances plénières
- saisine du Conseil médical supérieur en cas de recours
- rédaction et notification des procès-verbaux
- suivi et paiement des états de frais des médecins
- aide et assistance aux employeurs et aux agents dans leurs droits et démarches
- travail en lien avec l'ARS, pour l'élaboration de la liste départementale des médecins agréés
- élaboration et suivi des arrêtés préfectoraux de composition du conseil médical (Fonction publique État et hospitalière).
Activités annexes:
Organiser et gérer les comités médicaux spécifiques des praticiens hospitaliers du département
- instruction des demandes, avec accompagnement des employeurs dans la constitution du dossier
- demande de 3 praticiens à l'ARS
- rédaction de l'arrêté de constitution du Comité
- mise en place du rendez-vous d'expertise
- information des praticiens de la date de ce rendez-vous
- transmission du dossier aux 3 praticiens
- à la réception du PV rempli par le comité médical spécifique, transmission à l'employeur (avec les notes d'honoraires) et copie à la DT-ARS pour suites à donner.
Partenaires institutionnels : services des ressources humaines des administrations de l'État et hospitalières du département et hors département - Médecins généralistes ou spécialistes - Médecins agréés - ARS
Expérience professionnelle souhaitée dans le domaine
Durée du contrat : 3 mois
Salaire et avantages
Annuel de 23618.0 Euros sur 12 mois
Référence : 211RPLZ