Gestionnaire de paie et administration du personnel (F/H) Page Personnel

En tant que gestionnaire de paie et administration du personnel, vos responsabilités consisteront à :

• Préparer, traiter et contrôler les paies mensuelles ;
• Gérer les déclarations sociales et fiscales liées à la paie ;
• Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel ;
• Suivre les congés, absences et temps de travail ;
• Être le point de contact pour les questions liées à la paie et à l'administration RH ;
• Veiller à la mise à jour des données dans les systèmes de gestion RH ;
• Participer à l'élaboration des reportings RH et financiers ;
• Garantir le respect des réglementations en vigueur.

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

• Salaire annuel brut compris entre 26 400 € et 30 000 € brut annuel ;
• Contrat temporaire basé à Orléans.

Ce poste vous intéresse ? vous pouvez transmettre votre candidature.

Le profil recherché :

• Vous disposez d'une formation en comptabilité, gestion ou ressources humaines ;
• Vous avez une expertise dans le domaine de la paie et de l'administration du personnel ;
• Vous maîtrisez les outils informatiques et logiciels de paie ;
• Vous avez une bonne connaissance des réglementations sociales et fiscales ;
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et orienté(e) solution.

Notre client est une entreprise du secteur des médias et agences située à Orléans.