Animateur / Animatrice de FJT (H/F) FEDER COMPAGNONIQUE METIERS DU BATIMENT
Lons (64)CDD
Salaire non précisé
Il y a 7 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Animateur Socioculturel en Maison des Jeunes et de la Culture (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis E B
Lieux :
- Lons (64)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Au sein de notre établissement de formation aux métiers du bâtiment, vous accompagnez des jeunes âgés de 14 à 25 ans hébergés au Foyer de Jeunes Travailleurs. Vous contribuez à leur épanouissement, favorisez le vivre-ensemble et participez à la qualité de vie au sein de la résidence.
Vos principales missions sont les suivantes :
Animation socio-éducative
Organiser et animer des activités sportives, culturelles et de loisirs en cohérence avec le projet pédagogique de l'établissement.
Favoriser le lien social entre les résidents et encourager leur participation à la vie de la résidence.
Être force de proposition pour développer de nouveaux projets d'animation.
Encadrement et vie collective
Assurer une présence éducative et veiller au respect des règles de vie, notamment lors du repas du soir.
Garantir un climat serein et contribuer à la prévention des situations de conflit.
Veiller à la sécurité des personnes ainsi qu'à la propreté et au bon fonctionnement des locaux, en lien avec les équipes concernées et dans le respect du règlement intérieur.
Prise de poste : 31 août 2026.
Vos principales missions sont les suivantes :
Animation socio-éducative
Organiser et animer des activités sportives, culturelles et de loisirs en cohérence avec le projet pédagogique de l'établissement.
Favoriser le lien social entre les résidents et encourager leur participation à la vie de la résidence.
Être force de proposition pour développer de nouveaux projets d'animation.
Encadrement et vie collective
Assurer une présence éducative et veiller au respect des règles de vie, notamment lors du repas du soir.
Garantir un climat serein et contribuer à la prévention des situations de conflit.
Veiller à la sécurité des personnes ainsi qu'à la propreté et au bon fonctionnement des locaux, en lien avec les équipes concernées et dans le respect du règlement intérieur.
Prise de poste : 31 août 2026.
Durée du contrat : 11 mois
Salaire et avantages
Complémentaire santé
Référence : 211MYZG