Chef de mission H/F Bordeaux AEC

Vos missions :
En véritable référent auprès de votre équipe et de vos clients, vous serez amené(e) à :
- Superviser un portefeuille de dossiers et garantir la qualité des travaux réalisés.
- Accompagner et faire monter en compétences les collaborateurs de votre équipe.
- Assurer la révision des dossiers complexes ainsi que la validation des comptes annuels.
- Conseiller les dirigeants dans leurs choix stratégiques, fiscaux et financiers.
- Participer au développement et à la fidélisation de votre portefeuille clients.
- Coordonner les échanges avec les différents experts du cabinet (juristes, spécialistes RH, gestionnaires de paie, conseillers d'entreprise...) afin d'apporter une réponse globale aux besoins des clients.
- Contribuer au bon fonctionnement de l'agence en participant à son organisation et à l'amélioration des pratiques.

Profil recherché :
Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent) et disposez d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable.
Vous aimez accompagner une équipe, transmettre vos connaissances et entretenir une relation privilégiée avec vos clients.
Votre sens du service, votre leadership et votre capacité à fédérer feront de vous un interlocuteur clé au sein du cabinet.

Winsearch recrute pour l'un de ses clients, un acteur reconnu du conseil et de l'expertise comptable, un Chef de mission (H/F) en CDI à Bellac.
Vous recherchez un poste où vous pourrez mettre à profit votre expertise tout en accompagnant une équipe et en développant une véritable relation de proximité avec vos clients ?
Rejoignez un cabinet qui place la confiance, l'autonomie et l'accompagnement au coeur de son fonctionnement. Ici, vous n'êtes pas seulement responsable d'un portefeuille : vous devenez un référent technique, un manager de proximité et un véritable partenaire des dirigeants que vous accompagnez.
Les avantages du poste :
- Rémunération attractive selon votre expérience (45 à 55 KEUR)
- Télétravail possible selon l'organisation du cabinet
- Parcours d'intégration personnalisé
- Formation continue et accompagnement dans votre évolution
- RTT et avantages sociaux
- Management de proximité et environnement collaboratif
- Cabinet attaché à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle