
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
Compétences :
- SAP
- Gestion des ressources humaines
Lieux :
- Saint-Michel-sur-Orge (91)
Conditions :
- Intérim
- 30 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Pour le compte d'un de nos clients spécialisé en BTP, nous sommes à la recherche d'un gestionnaire de paie.
Vos missions consisteront à :
Suivi des congés et des heures de travails des employés
Saisie des bulletin de paie (environ 100 salariés sur 10 sites différents)
Gestion des formations
Utilisation des logiciels internes
Gestion des départs à la retraite
Maitrise SAP
Horaire : L-V 5h30 à 16h30 / adaptable sur du 39h
Vos missions consisteront à :
Suivi des congés et des heures de travails des employés
Saisie des bulletin de paie (environ 100 salariés sur 10 sites différents)
Gestion des formations
Utilisation des logiciels internes
Gestion des départs à la retraite
Maitrise SAP
Horaire : L-V 5h30 à 16h30 / adaptable sur du 39h
Description du profil
Nous recherchons une personne dynamique et autonome sur le poste de gestionnaire de paie. Le candidat idéal possède une formation en gestion ou en ressources humaines, maîtrise SAP et a des compétences en saisie des bulletins de paie, suivi des congés et gestion des formations. Pour ce poste de gestionnaire de paie, une expérience significative de 3 ans sur un poste similaire est requise. La maîtrise du logiciel SAP est indispensable, ainsi qu'une bonne connaissance des procédures de paie et de gestion des ressources humaines. Une première expérience dans le secteur du BTP est appréciée.
Salaire et avantages
selon client
L'entreprise : ABALONE
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Référence : 121260722111749 30295544
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