Infirmier Unité d'hospitalisation complète pour adultes de Cahors (H/F) CHS JEAN-PIERRE FALRET
Cahors (46)CDI
Salaire non précisé
Il y a 28 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Infirmier (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Cahors (46)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
L'Institut Camille Miret recrute un infirmier (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps complet de jour au sein de son unité d'hospitalisation complète pour adultes de Cahors.
L'unité d'hospitalisation complète pour adultes de Cahors accueille les personnes qui ont besoin d'un accompagnement hospitalier de jour et de nuit. Elle est composée d'une équipe pluridisciplinaire.
Missions et activités principales:
- Soins techniques et relationnels relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale
- Mise en place d'entretiens d'accueil
- Observation et recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage
- Participation aux réunions de synthèse et/ou d'analyse clinique
- Participation à l'élaboration du PSAP : projet de soins d'accompagnement personnalisé et planification des
activités infirmières pour le patient
- Réalisation d'entretiens individuels formels et informels
- Participation aux entretiens médicaux si besoin
- Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage
- Assurer la bonne mise en œuvre du circuit du médicament
- S'assurer de la mise en œuvre des procédures de la prise en charge de la douleur et de sa traçabilité
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients
- Réalisation et traçabilité des soins réalisés dans le dossier informatisé : transmissions quotidiennes écrites et
orales
- Mise à jour du dossier patient
Compétences et qualités requises:
Connaissances de son environnement métier :
- Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
- Réaliser les soins infirmiers en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques
- Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier
- Identifier les situations d'urgences ou de crise et y faire face par des actions adaptées
Savoir-être :
- Qualité relationnelle au travail
- Travailler en équipe interprofessionnelle
- Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail en équipe
- Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
- Respecter son champ d'intervention dans une équipe pluridisciplinaire
-
Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CSE- Salle de sport
L'unité d'hospitalisation complète pour adultes de Cahors accueille les personnes qui ont besoin d'un accompagnement hospitalier de jour et de nuit. Elle est composée d'une équipe pluridisciplinaire.
Missions et activités principales:
- Soins techniques et relationnels relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale
- Mise en place d'entretiens d'accueil
- Observation et recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage
- Participation aux réunions de synthèse et/ou d'analyse clinique
- Participation à l'élaboration du PSAP : projet de soins d'accompagnement personnalisé et planification des
activités infirmières pour le patient
- Réalisation d'entretiens individuels formels et informels
- Participation aux entretiens médicaux si besoin
- Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage
- Assurer la bonne mise en œuvre du circuit du médicament
- S'assurer de la mise en œuvre des procédures de la prise en charge de la douleur et de sa traçabilité
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients
- Réalisation et traçabilité des soins réalisés dans le dossier informatisé : transmissions quotidiennes écrites et
orales
- Mise à jour du dossier patient
Compétences et qualités requises:
Connaissances de son environnement métier :
- Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
- Réaliser les soins infirmiers en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques
- Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier
- Identifier les situations d'urgences ou de crise et y faire face par des actions adaptées
Savoir-être :
- Qualité relationnelle au travail
- Travailler en équipe interprofessionnelle
- Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail en équipe
- Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
- Respecter son champ d'intervention dans une équipe pluridisciplinaire
-
Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CSE- Salle de sport
Salaire et avantages
Primes
Complémentaire santé
Complémentaire santé
Référence : 211LXHR
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