Attaché d'administration responsable des ressources humaines F/H Recruteur partenaire

Membre de l'équipe de direction et placé(e) sous l'autorité du Directeur délégué, vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la politique des ressources humaines dans un contexte multisite.
Vos missions
Vous pilotez l'ensemble de la fonction RH des établissements, notamment :
Élaborer et mettre en œuvre la stratégie RH en lien avec la Direction.
Assurer la gestion statutaire et réglementaire des agents de la Fonction Publique Hospitalière.
Superviser les processus de recrutement, d'intégration, de mobilité et de fidélisation.
Piloter la masse salariale, les effectifs et les tableaux de bord RH.
Conseiller les encadrants sur les questions statutaires, disciplinaires et organisationnelles.
Préparer et co-animer le dialogue social.
Conduire les projets RH : qualité de vie et conditions de travail, absentéisme, attractivité, GEPP, formation, modernisation des organisations.
Participer à l'élaboration et au suivi des documents réglementaires (RSU, DUERP, lignes directrices de gestion, etc.).
Encadrer l'équipe des ressources humaines et accompagner la montée en compétences des collaborateurs.
Assurer une veille juridique et garantir la sécurisation des pratiques RH.

Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit public, Management des établissements sanitaires ou médico-sociaux.
Expérience confirmée dans la gestion des ressources humaines, idéalement au sein de la Fonction Publique Hospitalière ou de la Fonction Publique.
Solides compétences en management, dialogue social et conduite du changement.
Capacités d'analyse, de synthèse et d'aide à la décision.
Sens de l'organisation, autonomie, discrétion et qualités relationnelles reconnues.

La direction commune des EHPAD publics de Mars-La-Tour,Labry et Thiaucourt représentant près de 170 lits et plus de 150 professionnels, recrute son Attaché d'administration responsable des Ressources Humaines des 3 sites.