
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de Maintenance Ascenseurs (H/F)
Expérience min :
- 1 à 20 ans
Diplômes :
- BEP
- + 2 diplômes
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- La Baule-Escoublac (44)
Conditions :
- CDI
- 29 000 € - 32 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Notre client est un groupe international de référence dans le secteur de la mobilité urbaine et du transport vertical. Expert dans les ascenseurs, escaliers mécaniques, portes automatiques et solutions de modernisation, il accompagne quotidiennement ses clients avec une exigence constante de sécurité, de performance et d'innovation.
Grâce à un réseau d'agences de proximité, l'entreprise offre un service réactif et de haute qualité tout en plaçant ses collaborateurs au cœur de sa réussite. Intégrer ce groupe, c'est rejoindre un environnement technique stimulant offrant de réelles perspectives d'évolution et un accompagnement continu dans le développement des compétences.
Autonome sur votre secteur, vous assurez un service de qualité auprès de vos clients tout en contribuant activement à la performance des installations.
Grâce à un réseau d'agences de proximité, l'entreprise offre un service réactif et de haute qualité tout en plaçant ses collaborateurs au cœur de sa réussite. Intégrer ce groupe, c'est rejoindre un environnement technique stimulant offrant de réelles perspectives d'évolution et un accompagnement continu dans le développement des compétences.
Votre mission
En tant que Technicien de Maintenance H/F, vous êtes le garant du bon fonctionnement, de la sécurité et de la disponibilité des équipements qui vous sont confiés.Autonome sur votre secteur, vous assurez un service de qualité auprès de vos clients tout en contribuant activement à la performance des installations.
Vos principales responsabilités
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les interventions de dépannage dans les meilleurs délais.
- Réaliser les réparations courantes afin d'assurer la fiabilité et la disponibilité des équipements.
- Garantir la conformité des installations dans le respect des normes de sécurité et des procédures en vigueur.
- Détecter les anomalies techniques et proposer les actions correctives adaptées.
- Assurer une relation client de qualité en représentant l'entreprise lors de chacune de vos interventions.
- Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de service et à la satisfaction des clients.
- Participer aux astreintes selon un planning établi.
Description du profil
Le profil que nous recherchons
Vous êtes passionné(e) par la technique et appréciez les interventions de terrain où autonomie, réactivité et sens du service font la différence.Vous disposez de :
- Une expérience significative en maintenance d'ascenseurs, automatismes, portes automatiques ou dans un environnement technique similaire.
- Une formation technique (CAP, BEP, Bac Professionnel Électrotechnique, MSMA, EIE ou équivalent).
- Une bonne capacité de diagnostic et d'analyse des pannes.
- Un excellent sens de l'organisation et des responsabilités.
- Un bon relationnel et une forte orientation client.
- Une maîtrise des outils informatiques courants.
- Le permis B (boîte manuelle), indispensable pour vos déplacements.
Salaire et avantages
Ce que nous vous proposons
- Un CDI à temps plein au sein d'un groupe international reconnu.
- Une rémunération attractive, adaptée à votre expérience et à vos compétences.
- Un package complet comprenant participation, intéressement, mutuelle, indemnités repas et diverses primes (astreintes, entretien des équipements...).
- Un véhicule de service entièrement équipé ainsi qu'un téléphone professionnel.
- Un parcours d'intégration structuré et un programme de formation continue (technique, sécurité, habilitations électriques...).
- Une organisation favorisant l'autonomie tout en bénéficiant de l'appui d'équipes expertes.
- De réelles opportunités d'évolution vers des fonctions techniques, d'expertise ou de management.
L'entreprise : Groupe PIMENT
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées OPTIMA et KUBIC vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI, assistance technique, freelance dans de nombreux secteurs d'activité.
Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.
Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Référence : NA2-06660
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